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Institución

Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital Regional Dr. Ernesto Torres Galdames. Iquique

Convocatoria

JEFE DEPTO GESTION DE LAS PERSONAS.

Vacantes: 1

Área de Trabajo: Salud

Región: Región de Tarapacá

Ciudad: Iquique

Tipo de Vacante

Contrata

Renta Bruta

2.431.881

Condiciones

Acorde al estamento Cualificado Grado 10º de la E.U.S. La persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, con un período de prueba de 3 meses, renovable según informe de desempeño. Las contratas duran como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año; los contratos expiran en esa fecha, salvo prórroga con al menos treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo

Asesorar al Subdirector de Gestión y Desarrollo de las Personas en temas relativos a la gestión del personal del establecimiento, historia de vida laboral, movimientos contractuales y en todas las materias correspondientes al desarrollo, administración, implementación y resguardo de los derechos y obligaciones laborales de los funcionarios.

Perfil de la Función

- Formación Educacional: Título Profesional de Ingeniero en Recursos Humanos, Ingeniero en administración, Administrador Público, Abogado, carrera afín.

Especialización y/o Capacitación (Deseable)

- Curso de Normativa Vigente referente a la Administración de Personal
- Curso de Estatuto Administrativo (DFL 29/2005 Ley N°18.834)
- Curso de proceso calificatorio ley N°1229 y/o Evaluación del desempeño
- Curso Ley Médica (N° 19664 y N° 15076)
- Curso de Probidad administrativa
- Curso Microsoft Office nivel avanzado (Word, Excel)
- Curso Plataforma SIRH
- Curso de SIAPER
- Curso de liderazgo




- Curso trabajo en equipo
- Curso Manejo de conflictos
- Curso trato al usuario
- Curso control de gestión
- Curso de Remuneraciones
- Diplomado en áreas afín al cargo
- Magister en Gestión y desarrollo de personas o RRHH
- Inducción laboral Hospital Dr. Ernesto Torres Galdames
- Curso Género en salud
- Curso VIH/SIDA e ITS

Experiencia sector público / sector privado

- Experiencia laboral mínima de 2 años en área de gestión y desarrollo de las personas en sector público de salud
- Experiencia laboral mínima de 3 años en área de personal o en gestión y desarrollo de las personas en sector público o privado
- Experiencia laboral mínima de 2 años en jefatura, subrogancia de jefatura o supervisión de unidad, encargado y/o coordinación en sector público o privado

Requisitos Generales

- Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educativo o título cualificado o técnico que la ley requiera
- No haber cesado en un cargo público por calificación deficiente o medida disciplinaria
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. (Condiciones detalladas en Ley 20.702)
- No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la Ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado (por contratos o cauciones, litigios pendientes, etc.)

#J-18808-Ljbffr

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📌 Jefe Depto Gestion de Las Personas (Iquique)
🏢 Corfo
📍 Iquique