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Gestión en RRHH busca un cualificado en Colina para liderar el crecimiento del Colegio Montessori. Su función es diseñar y ejecutar estrategias que optimicen la captación de familias, mejorando la conversión de interesados.
El candidato ideal tendrá al menos 5 años de experiencia en ventas de servicios educativos y será responsable de la gestión del embudo de ventas, analizando el comportamiento de prospectos y promoviendo eventos de captación.
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📌 Arquitecto de Admisiones y Crecimiento de Matrículas (Santiago)
🏢 Gestión En Rrhh
📍 Santiago
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