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Descripción del puesto

Relevante empresa en Metalmecánica en busca incorporar a su equipo a un Ejecutivo Comercial orientado a la venta para distintos sectores industriales. Participarás en todo el proceso comercial, desde la detección de necesidades hasta el cierre de negocios, impulsando el crecimiento de la cartera.

Responsabilidades

- Identificar oportunidades y generar nuevos contactos comerciales en el segmento de empresas.
- Gestionar y fortalecer la cartera activa, impulsando relaciones comerciales de largo plazo.
- Conducir procesos completos de venta consultiva, desde el análisis de necesidades hasta la formalización del negocio.
- Desarrollar un conocimiento de los productos y servicios ofrecidos por la compañía.
- Búsqueda y captación de clientes: Identificar y contactar nuevos clientes potenciales en el mercado de metales.
- Visitas a clientes: Realizar visitas regulares a clientes para presentar productos, asesorar sobre soluciones y cerrar ventas.
- Gestión de la cartera de clientes: Mantener relaciones sólidas con los clientes existentes, identificar nuevas oportunidades y garantizar la satisfacción del cliente.

Requisitos

- Experiencia mínima de 2 años en ventas segmento empresas, preferentemente en la venta de productos industriales.
- Estudios profesionales o técnico-profesionales.
- Licencia de conducir clase B (Excluyente).




- Movilidad propia (Excluyente).

Beneficios

- Sueldo Base
- Comisiones
- Otros incentivos
- Bonos de Fiestas Patrias y Fin de Año
- Casino Empresa / Desayuno - Almuerzo
- Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido

Habilidades y Conocimientos

- Habilidades comerciales:
- Prospección: Identificar y captar nuevos clientes potenciales en el mercado.
- Ventas: Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de la venta y la postventa.
- Negociación: Habilidad para negociar contratos, precios y condiciones comerciales con clientes.
- Cierre de ventas: Capacidad para finalizar las ventas de manera efectiva y alcanzar los objetivos comerciales.

- Habilidades interpersonales:

- Comunicación: Capacidad para comunicarse claramente y persuasivamente con clientes, tanto de forma oral como escrita.
- Resolución de problemas: Identificar y resolver problemas o inquietudes de los clientes de manera eficiente.

- Habilidades de organización y planificación:

- Organización: Planificar y organizar eficazmente las visitas a clientes, el seguimiento de ventas y la gestión de la cartera.
- Proactividad: Tomar la iniciativa para identificar nuevas oportunidades de negocio y generar propuestas.

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📌 Ejecutiva Comercial (Santiago)
🏢 Inducrom
📍 Santiago