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Encargado de Remuneraciones

En SGS nos encontramos en búsqueda de un actual Encargado de Remuneraciones, el objetivo del cargo es administrar y ejecutar los procesos de pago de remuneraciones conforme a los criterios y políticas definidas por la empresa y velar por el cumplimiento de la normativa vigente y los procedimientos corporativos.

Responsabilidades

- Realizar validación de parámetros del sistema con las indicadas en página de SII y Superintendencia de Pensiones.
- Efectuar revisión y dejar evidencia del cálculo del impuesto único mensual de la empresa asignada.
- Atender requerimientos de información, certificados y asesorías al personal de la compañía y las áreas de la empresa.
- Ejecutar la encuesta INE con las consideraciones de la empresa asignada y revisar detalladamente las variables mensuales versus procedimientos aprobados por las distintas gerencias que involucran cada proceso.
- Elaborar y cuadrar las declaraciones juradas de Rentas 1887.
- Asegurar la correcta aplicación en el proceso de los montos a pagar en relación con lo indicado en la Administración de Normativa de Operaciones.
- Realizar informe mensual de estadísticas, dotación y remuneraciones.




- Revisar el proceso de anticipo de sueldo y ejecutar la revisión mensual de los saldos pendientes en los análisis de cuenta respecto de aquellas involucradas con el proceso de remuneraciones del grupo SGS.
- Ejecutar la entrega de reportes de cierre, entre ellos: centralización de remuneraciones, dotación, monthly, cuadraturas de cierres de sistemas (sueldo líquido, impuesto único).
- Revisar el ingreso de haberes y descuentos al sistema de nómina.
- Velar por el cumplimiento a cabalidad de las actividades de la carta Gantt del proceso.
- Revisar sueldos y preparar su envío a pago por medio del sistema de pago del banco respectivo.

Requisitos

- Ingeniero o Técnico en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera similar con 5 años de experiencia y 3 en cargo similar.
- Conocimientos en plataforma eXpert u otro ERP de Remuneraciones.
- Office Avanzado.

Beneficios

- Modalidad de trabajo híbrida.
- Protección de vida desde el ingreso a la organización.
- Permisos especiales.
- Beneficios Caja los Andes y convenios asociados.
- Capacitación permanente.

#J-18808-Ljbffr

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📌 Encargado de Remuneraciones (Santiago)
🏢 Sgs
📍 Santiago