- Apoyar en el cálculo y procesamiento de remuneraciones.
- Colaborar en la revisión de liquidaciones de sueldo.
- Mantener actualizados los registros de asistencia y licencias médicas.
- Apoyar en la generación de contratos, anexos y finiquitos.
- Brindar soporte administrativo al área de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Estudiante de Técnico o Ingeniería en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Contabilidad o carrera afín.
- Manejo intermedio de Excel (idealmente)
- Responsabilidad, orden y confidencialidad.
- Deseable conocimientos básicos en legislación laboral.
📌 Práctica Profesional – Área de Remuneraciones - Licencia D (Santiago)
🏢 Talentfinder
📍 Santiago
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