? Objetivo del Cargo

Ejecutar y gestionar los procesos asignados, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de los objetivos definidos por el Team Leader o Jefe de Operaciones.

? Funciones Principales

1. Ejecutar y dar seguimiento a los flujos de trabajo establecidos.
2. Mantener actualizado el registro en la planilla de retención de clientes.
3. Asegurar y controlar el registro de información relevante para la generación de indicadores clave del servicio (KPI).
4. Aplicar conocimientos técnicos para identificar y gestionar variables de riesgo en su cartera de clientes.
5. Realizar visitas a clientes y colaboradores, manteniendo un registro formal de cada gestión realizada.

? Requisitos del Cargo

- Nivel de estudios: Técnico o Competente en Recursos Humanos, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o Psicología.
- Experiencia: Al menos 1 año de experiencia laboral en funciones similares.
- Conocimientos: Manejo de Excel nivel intermedio.

📌 Coordinador de Selección (Santiago)
🏢 Talentfinder
📍 Santiago