Nos encontramos en búsqueda de un Analista Senior de Recursos Humanos, quien será responsable de gestionar de manera integral el ciclo de vida del colaborador en operaciones de alta dotación, asegurando el cumplimiento normativo, la correcta administración de procesos laborales y la coordinación con distintas áreas de la organización.
Si cuentas con experiencia en gestión de personas, administración de personal y eres una persona analítica, resolutiva y orientada a resultados, te invitamos a postular.
Principales funciones
Gestionar el ciclo completo del colaborador, desde contratación hasta desvinculación, en contextos de alta dotación.
Elaborar y administrar contratos, anexos y documentación laboral, asegurando cumplimiento normativo.
Gestionar ausencias, licencias, vacaciones y permisos, validando su correcta ejecución en sistemas.
Coordinar procesos de cierre mensual, consolidando información de asistencia y variables para remuneraciones.
Atender consultas de colaboradores, jefaturas y clientes internos, entregando soluciones oportunas.
Participar en reuniones con clientes y áreas operativas, gestionando requerimientos laborales.
Gestionar procesos de desvinculación, incluyendo finiquitos, cartas y notificaciones legales.
Apoyar en auditorías, fiscalizaciones y comparendos laborales.
Realizar seguimiento a indicadores del área de gestión de personas.




Ejecutar visitas a terreno para supervisar cumplimiento de procesos laborales.
Requisitos
Formación universitaria en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
Experiencia mínima de 3 años en gestión de personas o administración de personal.
Manejo de Excel a nivel intermedio.
Conocimiento en legislación laboral.
Deseable experiencia en plataformas de RRHH ej. Buk u otras.
Deseable experiencia en operaciones de alta dotación.
Capacidad analítica, autonomía y resolución de problemas.
Jornada de trabajo y Ubicación
Lunes a jueves 0830 a 1800 hrs. y viernes hasta las 1400 hrs.
Ubicación Rancagua
Ofrecemos
La ocasión de integrarte a un rol de mayor responsabilidad dentro del área de RRHH, participando en la gestión integral de personas en contextos operativos.
Si buscas desarrollarte en un rol senior de gestión de personas, te invitamos a postular.
Esta oferta laboral se enmarca en la Ley de Inclusión Laboral N21.015, por lo que está abierta a personas en situación de discapacidad.
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Analista Senior de Recursos Humanos para el sector de Administracion Oficina de Rancagua. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 42 horas semanales.

📌 Analista Senior de Recursos Humanos (Rancagua)
🏢 Importante empresa del sector
📍 Rancagua