En TeamWork nos encontramos en búsqueda de Analista de Compensaciones para relevante empresa del rubro industrial, ubicada en Quilicura, Santiago.
Principales funciones:
- Realizar análisis de renta acorde a las políticas definidas por la compañía, entregando información oportuna y confiable para la toma de decisiones en gestión de personas.
- Evaluar puestos utilizando metodología HAY, realizando la valoración del cargo correspondiente.
- Administrar las compensaciones, proponiendo oferta retributiva a candidatos y realizando análisis permanente de remuneraciones, manteniendo la equidad interna y competitividad externa.
- Generar reportes mensuales y diagnósticos salariales para apoyar la operación de la compañía y sus gerencias.
- Cumplir en tiempo y forma los procesos administrativos necesarios para cambios de cargo y rentas, asegurando la continuidad operacional.
- Generar, desarrollar e implementar iniciativas de compensaciones en apoyo a la gestión de talento, liderando los procesos asociados.




- Realizar validaciones e informar cambios mensuales al área de Remuneraciones, asegurando el correcto pago y emisión de documentos contractuales.

Requisitos:
- Ingeniería Comercial o Ingeniería en Administración con mención en Recursos Humanos.
- De 2 a 4 años de experiencia en recursos humanos y compensaciones.
- Manejo de SAP y SuccessFactors (SSFF).
- Conocimiento en modelos de compensaciones y metodología HAY/Mercer.
- Excel intermedio o avanzado.

Condiciones laborales:
- Jornada de trabajo: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00 hrs y viernes de 08:00 a 15:00 hrs, con 30 minutos de colación. Modalidad híbrida (3 días oficina y 2 home office).
- Renta líquida: $1.700.000.
- Contrato a plazo fijo mediante servicios transitorios por 3 meses, renovación mes a mes.
- Beneficio de alimentación.

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📌 Analista de Compensaciones, Quilicura. $1.700.000 (Santiago)
🏢 TEAM WORK
📍 Santiago