Analista de Recursos Humanos – Los Ángeles

Importante empresa del rubro industrial ubicada en la ciudad de Los Ángeles se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Recursos Humanos, profesional que será responsable de apoyar y coordinar los distintos procesos asociados a administración de personal, remuneraciones y relaciones laborales, actuando como un socio estratégico para la operación y los trabajadores.

Principales funciones

- · Apoyar y supervisar procesos relacionados con remuneraciones, ventajas y administración de personal.
- · Gestionar procesos de nómina de contratación, anexos, desvinculaciones y finiquitos.
- · Administrar procesos disciplinarios, amonestaciones, reconocimientos y felicitaciones al personal.
- · Gestionar y dar seguimiento a relaciones laborales y requerimientos de trabajadores.
- · Participar en investigaciones internas asociadas a Ley Karin y normativa laboral vigente.
- · Supervisar el correcto uso y administración de plataformas de gestión de personas.
- · Apoyar a jefaturas y áreas operativas en materias relacionadas con gestión de personas.
- · Gestionar documentación laboral y asegurar el cumplimiento normativo.
- · Mantener contacto permanente con trabajadores tanto en terreno como en dependencias administrativas.
- · Elaborar reportes e indicadores relacionados con gestión de personas.

Requisitos

- · Título profesional de Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Contador Auditor o carrera afín.
- · Experiencia mínima de 4 a 5 años en cargos similares.
- · Experiencia liderando equipos o desempeñándose como jefatura con manejo de personal.




- · Experiencia administrando dotaciones de personal de tamaño medio o grande.
- · Conocimientos sólidos en remuneraciones y administración de personal.
- · Conocimiento actualizado de legislación laboral y relaciones laborales.
- · Experiencia en aplicación de normativa laboral vigente, incluyendo Ley Karin e investigaciones laborales.
- · Manejo de plataformas de gestión de personas como Talana, BUK, REX+ o sistemas similares.
- · Disponibilidad para desarrollar funciones tanto administrativas como en terreno.
- · Alta capacidad de adaptación, autonomía y orientación a resultados.
- · Inglés (deseable)

Condiciones

- · Contrato directo con la empresa.
- · Modalidad bajo Artículo 22.
- · Lugar de trabajo: Los Ángeles (Excluyente).

Beneficios

- · Movilización de acercamiento desde Los Ángeles.
- · Almuerzo
- · Aguinaldos
- · Bono de vacaciones
- · Ajuste Anual IPC
- · Seguro Complementario de Salud Costo compartido
- · Convenio FALP. Costo trabajador
- · Proyección de crecimiento.

Buscamos una persona

- · Autónoma y resolutiva.
- · Con fuerte orientación al cliente interno.
- · Capaz de desenvolverse tanto en terreno como en ambientes administrativos.
- · Con habilidades de liderazgo, comunicación y manejo de relaciones laborales.
- · Con capacidad para generar cercanía con los trabajadores y apoyar activamente la operación.

Esta oferta laboral promueve la inclusión y está abierta a personas con discapacidad según la Ley N° 21.015, así como a todas las personas que cumplan con los requisitos, sin distinción de género, orientación sexual, etnia, religión o situación socioeconómica.

📌 Jefe/a de RRHH Senior / Los Angeles
🏢 Grupo Tawa
📍 Los Angeles