En Papa Johns Chile nos encontramos en búsqueda de un Analista de Desarrollo Organizacional para integrarse a nuestra Gerencia de Personas.
Funciones
Gestionar integralmente el proceso de Gestión del Desempeño, asegurando su correcta planificación, ejecución, seguimiento y mejora continua.
Diseñar, implementar, dar seguimiento a iniciativas y proyectos de Desarrollo Organizacional, alineados con la estrategia y los objetivos del negocio.
Liderar procesos de diagnóstico organizacional y medición de clima laboral, analizando resultados y coordinando la implementación de planes de acción.
Participar en programas de identificación, desarrollo y gestión del talento, promoviendo el fortalecimiento de capacidades organizacionales.
Impulsar iniciativas de desarrollo de liderazgo y apoyar proyectos de gestión del cambio, favoreciendo la adopción de nuevas prácticas y procesos.
Elaborar indicadores, informes ejecutivos, dashboards y presentaciones que faciliten la toma de decisiones.




Identificar e implementar oportunidades de mejora continua en los procesos y prácticas de Desarrollo Organizacional, promoviendo la eficiencia y la innovación.
Requisitos
Título Cualificado de Psicología, Ingeniería Comercial, Ingeniería en RRHH o carrera afín
Al menos 3 años de experiencia en Desarrollo Organizacional
Experiencia en procesos de Gestión del Desempeño y seguimiento de objetivos
Manejo de Excel intermedio
Tú eres el ingrediente que estamos buscando
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Analista de Desarrollo Organizacional para el sector de Recursos Humanos en la empresa Papa Johns de Santiago Providencia. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 42 horas semanales.

📌 Analista de Desarrollo Organizacional (Providencia)
🏢 Papa Johns
📍 Providencia