Significativo empresa ubicada en el sector norte de la Región Metropolitana se encuentra en búsqueda de un Administrativo de Distribución en donde su principal objetivo será garantizar la continuidad, eficiencia y control de la operación de transporte y distribución de la compañía. Así mismo, será responsable de la planificación de rutas en sistemas TMS , la coordinación activa con transportistas , el control de pagos por servicio a transportistas y la resolución proactiva de contingencias en ruta para asegurar el nivel de servicio a clientes y fuerza de ventas.
Principales Funciones
Coordinar y programar tanto los despachos de clientes como el transporte de abastecimiento planificación y gestión de retiros en fábricas de proveedores.
Asignar las entregas y retiros a la flota de camiones en el sistema TMS utilizando los datos maestros de SAP, definiendo el orden secuencial óptimo de las cargas.
Realizar el seguimiento en ruta de las unidades a través del TMS. Coordinar directamente con el equipo Comercial y Operaciones para resolver incidencias logísticas, asegurar ventanas de entrega retiro y contactar a clientes de ser necesario para confirmar cierres.
Revisar y validar las liquidaciones de los transportistas aplicando las tarifas,



tablas de cobro y condiciones comerciales preacordadas incluyendo la aplicación directa de cobros por desvíos o sobreestadías estandarizadas. Generar el flujo y los soportes correspondientes en el sistema para liberar los pagos en tiempo y forma.
Mantener al día las carpetas de transportistas, asegurando la vigencia de documentación legal, seguros y checklist de estado de los camiones.
Requisitos
Técnico Nivel Superior en Logística, Administración de Empresas o carrera afín
1 a 2 años de experiencia en coordinación de transporte idealmente manejando flotas de última milla y abastecimiento y control de cuentas tarifas de fletes.
Excel Nivel Intermedio Excluyente, Experiencia intermedia en el uso de sistemas de gestión de transporte TMS, Conocimiento de SAP básico en flujo logístico.
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