¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos? ¿Te mueve la atracción del talento, el desarrollo organizacional y la formación de las personas?

Una reconocida y gran empresa, con presencia a nivel nacional, busca a su próximo/a Generalista HR, para liderar el desarrollo de las personas en distintos frentes, con una visión estratégica y la energía para hacer que las cosas pasen.

Funciones Principales:

1. Liderar la estrategia de atracción de talento y employer branding.
2. Coordinar los procesos de selección, garantizando estándares de calidad y tiempos de respuesta óptimos.
3. Diseñar, implementar y monitorear el Plan Anual de Formación; desde el diseño de cursos y rutas formativas hasta la gestión de la plataforma de aprendizaje y sus proveedores.
4. Liderar proyectos transversales del área de Personas: desempeño, clima organizacional, desarrollo de carrera, modelo de talento y sucesión.
5. Construir y analizar reportes y KPIs de selección y formación,



traduciendo datos en mejoras concretas para los procesos.
6. Administrar el proceso de inducción, asegurando su correcta implementación y actualización.

Requisitos:

- Psicólogo/a, Ingeniero/a Comercial o carrera afín.
- Al menos 5 años de experiencia, con paso comprobado liderando procesos de selección (excluyente).
- Experiencia en áreas de desarrollo organizacional, formación y/o capacitación.
- Manejo de softwares de gestión de RRHH (BUK, Talana u otros).

A quién buscamos?

Buscamos a alguien autónomo/a, con alto sentido de accountability y capacidad analítica. Valoramos un perfil relacional y proactivo, cómodo interactuando con distintos niveles de la organización, versátil ante el cambio y con ganas reales de proponer e impulsar nuevas iniciativas.

¡Te invitamos a postular!

📌 HRBP / Generalista HR - Santiago de Chile
🏢 Mandomedio
📍 Santiago