Para empresa Fintech, estamos en búsqueda de un/a Analista de Desarrollo Organizacional, para integrarse a un equipo de Gestión de Personas. Este rol tendrá participación en procesos vinculados a clima organizacional, evaluación de desempeño, selección de personal, seguimiento de indicadores y apoyo a iniciativas del área de Personas, contribuyendo al fortalecimiento de la gestión interna y al desarrollo de los equipos.

Desafíos del rol?

- Desarrollar procesos de desarrollo organizacional a nivel general: clima organizacional, gestión de planes de acción, evaluación de desempeño, liderazgo, etc.
- Ejecutar procesos de selección y coordinación con áreas internas.
- Gestionar y analizar KPI del área de Personas.
- Contribuir al seguimiento de iniciativas de desarrollo organizacional.
- Aportar en la mejora continua de procesos internos de RRHH.

¿Qué buscamos?





- Formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Recursos Humanos o carrera afín
- Experiencia de 2 a 3 años en áreas de Desarrollo Organizacional, Recursos Humanos o Gestión de Personas.
- Interés por participar en procesos transversales del área.
- Deseable experiencia en Fintech, empresas de servicio, tecnología o similar
- Office avanzado (Excel, Word, Ppt)
- Disponibilidad plazo fijo 3 meses, renovable indefinido

¿Dónde?

Providencia, Mixto

Buscamos profesionales que busquen desarrollarse en un rol integral, con exposición a distintas dimensiones de la gestión de personas y posibilidad de aportar directamente al crecimiento y fortalecimiento organizacional.

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📌 Analista de Talento y Cultura - Gestión de personas (Santiago)
🏢 Alto Desempeno Consultores
📍 Santiago