Renta: acorde aLey médica 19.664 Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Requisitos Específicos

Renta: acorde aLey médica 19.664 Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Calendarización del Proceso

Postulación

Difusión y Plazo de Postulación en 23/07/ /07/2026

Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 31/07/ /08/2026

Finalización del Proceso 17/08/ /08/2026

El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 30/07/2026

Correo de Contacto:

Condiciones Generales

Las personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del Portal de Empleos Públicos, para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular. Dichos documentos deben ser adjuntados/actualizados para poder postular:

- Copia de Certificado de Nivel Educacional. (certificado de Titulo)
- Copia de Certificado de Registro del titulo habilitante en la Superintendencia de Salud (cargado en la opción "Otros")
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados (todos escaneados y juntos en 1 documento).
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral. (todos escaneados y juntos en 1 documento)
- Declaración jurada que cumple requisitos de ingreso (art. 12 let. c), e) y f) y art. 54 DFL 1/19.653)
- CV formato libre(Propio)

Los documentos antes señalados se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción “Adjuntar Archivos”, donde deberá adjuntar cada uno de los documentos que se exige sean presentados al momento de formalizar su postulación al cargo, con lo cual, quedarán con un ticket. Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.

A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.

Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de las información que presentan. Las/os postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.

El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.

Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.

No se recibirán postulaciones mediante otra vía que no sea el Portal de Empleos Públicos (correo electrónico, Oficina de Partes, etc.) de esta forma podemos garantizar la transparencia y oportunidades de postulación.

- Programar, ejecutar y controlar atención, diagnóstico y tratamiento médico de los pacientes asignados de acuerdos a protocolos establecidos y medidas de calidad y seguridad.
- Atender las necesidades médicas a través de la realización de visitas médicas a pacientes hospitalizados de acuerdo a procedimientos.
- Mantener observación, evaluación y control de los pacientes consultantes definiendo hospitalizados en casos necesarios.
- Resolver la duda u orientar a pacientes y familiares respecto a temas asociados a su especialidad.
- Realizar un llenado completo correcto y legible de documentación asociados a la atención, tales como: fichas clínicas, recetas, órdenes de exámenes, certificados médicos, licencias médicas, interconsultas, entre otros.
- Cautelar la calidad de la atención brindada a los usuarios del Servicio.
- Coordinar trabajo con equipo de salud, para la atención de pacientes y/o derivación de pacientes cuando corresponda.
- Participar en distintos comités y grupos de trabajo del servicio, a fin de potenciar la labor docente, técnica y humana en su unidad.
- Cumplir y supervisar el cumplimiento de los indicadores de calidad, seguridad, IAAS, normas del Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad y Buenas Prácticas Laborales.

Objetivo del cargo

Proporcionar atención oportuna a pacientes hospitalizados y ambulatorios, para prevención, identificación, diagnóstico y tratamientos en enfermedades infecciosas, en concordancia con las políticas y orientaciones estratégicas del Hospital, la calidad de la atención a los usuarios, cumpliendo a cabalidad con el programa de vigilancia y normas de infecciones asociadas a la atención de salud.

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional

Título de Médico Cirujano con Especialidad en Infectología





Cursos Deseable: (con nota y horas realizadas)

- Curso de Calidad

Diplomados : (con nota y horas realizadas)

- Diplomado en Salud Pública
- Diplomado en Infectología

Especialización y/o Capacitación

Cursos Deseable: (con nota y horas realizadas)

- Curso RCP o equivalente
- Curso de Calidad
- Curso IAAS

Diplomados : (con nota y horas realizadas)

- Diplomado en Salud Pública
- Diplomado en Infectología

Magíster atingente al cargo

Experiencia sector público / sector privado

Experiencia

Experiencia Global Experiencia laboral como profesional acreditada en aparato público o privado (desde la obtención del título técnico y según DFL29/2017) 1 punto por año, máximo 10 años

Experiencia Específica Experiencia profesional como Médico Cirujano con especialidad en Infectología en unidades de IAAS/Epidemiología en instituciones de salud públicas o privadas, 1 punto por año, máximo 10 años

Competencias

Competencias Institucionales

- I.- Orientación al Usuario
- II.- Trabajo en Equipo
- III.- Integridad
- IV.- Orientación a la calidad y los resultados

Competencias Específica

- I.- Capacidad de Aprendizaje
- II.- Liderazgo
- III.- Solución de Problemas
- IV.- Tolerancia al Trabajo bajo Presión
- V.- Supervisión – Desarrollo de equipos de trabajo
- VI.- Apego a normas y procedimientos

Postulaciones a esta convocatoria

Simbología

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido

- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley

- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda

- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.

b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace.

e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.

f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el , según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado

a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.

f) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

II. Revisión Curricular de estudios, formación y capacitación Estudios y Cursos de Formación Educacional y de capacitación Capacitación y perfeccionamiento Realizado Estudios de pregrado No cuenta con título requerido de Médico Cirujano con especialidad de Infectología otorgado por un Establecimiento por un establecimiento de educación del Estado o reconocido por éste

0*

5

Cuenta con título requerido de Médico Cirujano con especialidad de Infectología , otorgado por un Establecimiento por un establecimiento de educación del Estado o reconocido por éste

5

Cursos y Diplomados deseables





Curso RCP o equivalente

3

38

Curso de Calidad

Diplomado de Salud Pública/ Diplomado en Infectología (5 punto por c/u).

10

Magíster atingente al cargo

15

II. Revisión Curricular de experiencia laboral

Experiencia laboral, acreditada

No cuenta con experiencia laboral Médico Cirujano con especialidad de Infectología y/o salud pública acreditada en aparato público o privado desde la obtención del título competente

0

20

Experiencia laboral como Médico Cirujano con especialidad de Infectología y/o salud pública acreditada en aparato público o privado (3 punto por año, máximo 6 años)

18

Experiencia laboral como de Médico Cirujano con especialidad de Infectología y/o salud pública como jefatura o encargado o subrogante en instituciones de salud públicas o privadas (3 punto por año, máximo 6 años)

18

III. Evaluación Psicolaboral Adecuación psicológica para el Cargo No Recomendable

0

10

Recomendable con Observaciones para el cargo.

5

Recomendable para el cargo.

10

IV. Entrevista Comité selección excluyente Aptitud para el cargo No presenta habilidades y competencias para el cargo (nota 4.9 e inferior).

0*

40

Presenta mínimas habilidades y competencias para el cargo (nota entre 5.0 y 5.4)

5

Presenta habilidades y competencias para el cargo (nota entre 5.5 y 5.9).

10

Presenta varias habilidades y competencias para el cargo (nota entre 6.0 y 6.4).

15

Presenta las habilidades y conocimientos específicos para el cargo (nota entre 6.5 y 7.0)

40

- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley

- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda

- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral

- Otros

Declaraciones Juradas

Declaración jurada que cumple requisitos de ingreso (art. 12 let. c), e) y f) y art. 54 DFL 1/19.653)

Yo, , Cédula de Identidad N° , declarobajo juramento, lo siguiente:

1.- Que, tengo salud compatible con el cargo al cual postulo, conforme a lo dispuesto en el literal c), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.

2.- Que, no he cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, en los últimos cinco años, conforme a lo dispuesto en el literal e), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.

3.- Que, no me encuentro afecto/a a alguna inhabilidad temporal o permanente para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni me encuentro condenado/a por crimen o simple delito, conforme a lo dispuesto en el literal f), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.

4.- Que, no me encuentro afecto/a a alguna de las inhabilidades señaladas en el artículo 54, del DFL N° 1/19.653, de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

DECLARACIÓN JURADA SIMPLE PARA INGRESAR A LA ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO

Yo, , Cédula de Identidad N° , declarobajo juramento, lo siguiente:

1.- Que, tengo salud compatible con el cargo al cual postulo, conforme a lo dispuesto en el literal c), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.

2.- Que, no he cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, en los últimos cinco años, conforme a lo dispuesto en el literal e), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.

3.- Que, no me encuentro afecto/a a alguna inhabilidad temporal o permanente para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni me encuentro condenado/a por crimen o simple delito, conforme a lo dispuesto en el literal f), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.

4.- Que, no me encuentro afecto/a a alguna de las inhabilidades señaladas en el artículo 54, del DFL N° 1/19.653, de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

Fecha: Suscribo la presente declaración jurada simple, en mi calidad de postulante en el contexto de los procesos de concurso o selección efectuados por intermedio de la plataforma del Portal de Empleos Públicos del Servicio Civil.

Preguntas al Postulante

Las respuestas no pueden ser modificadas tras la postulación a esta convocatoria

La información entregada se considerada en la evaluación del proceso de reclutamiento y selección, por lo que sus respuestas deben ser verídicas, ya que la institución responsable de la convocatoria, se reserva el derecho de pedir antecedentes para comprobar la fidelidad de la información entregada.

Mensaje de advertencia

Recuerde iniciar sesión de usuario para ver formulario de preguntas al postulante.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.

#J-18808-Ljbffr

📌 MÉDICO CIRUJANO CON ESPECIALIDAD EN INFECTOLOGÍA PARA UNIDAD DE IAAS EPIDEMIOLOGÍA (Santiago)
🏢 Energia
📍 Santiago