Relevante empresa se encuentra en búsqueda de un a Analista de Reclutamiento y Selección, quien será responsable de gestionar integralmente los procesos de atracción, evaluación y selección de personas, asegurando la incorporación del candidato idóneo para cada posición y una adecuada experiencia de ingreso.
Funciones
Reclutamiento y atracción Publicar ofertas, gestionar fuentes de reclutamiento, base de datos y vínculos con instituciones de educación superior, realizando filtros y contacto inicial con candidatos.
Evaluación y selección Coordinar entrevistas, aplicar evaluaciones psicolaborales y emitir informes de candidatos.
Coordinación y cobertura Levantar requerimientos con jefaturas, coordinar procesos y asegurar cobertura oportuna de vacantes.
Onboarding y administración Gestionar inducción, capacitaciones iniciales e ingreso de colaboradores a sistemas.
Cumplimiento y mejora continua Asegurar procesos de selección bajo principios de equidad, inclusión y no discriminación,



además de proponer mejoras y apoyar procesos del área de RR.HH.
Requisitos del cargo
Experiencia Al menos 2 años en reclutamiento y selección, idealmente en rubros o áreas logísticas u operacionales
Formación Título técnico o competente en Psicología, Ingeniería Comercial, Administración en RR.HH. o carrera afín.
Conocimientos Certificación en entrevistas por competencias deseable Manejo de herramientas informáticas Microsoft Office nivel usuario Uso de softwares de reclutamiento deseable Buk.
Tipo de en oficina de lunes a viernes en zona norte de Santiago
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Analista de Reclutamiento y Selección para el sector de Recursos Humanos de Santiago Quilicura. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 42 horas semanales.

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