Nuestro cliente es una empresa líder en Chile dedicada a la manufactura. Atiende diversos sectores y destaca por su fuerte compromiso con la economía circular y la sostenibilidad. Su cultura organizacional es exigente y orientada a resultados, con altos estándares de seguridad y cumplimiento normativo. El cargo reporta directamente a la Gerente de Personas.

MISIÓN DEL CARGO

Liderar la gestión integral de seguridad y salud ocupacional, asegurando el cumplimiento normativo y la implementación efectiva de políticas preventivas. El principal desafío será mitigar los riesgos laborales, fortalecer la cultura de seguridad en la organización y garantizar un entorno laboral seguro y saludable para todos los colaboradores. Deberá ser un gestor del cambio, promotor de la cultura preventiva y lograr que los procedimientos y normas estén activos en la operación diaria.

RESPONSABILIDADES

- Identificar, evaluar y controlar riesgos laborales en todas las áreas productivas.
- Diseñar e implementar medidas preventivas y correctivas en seguridad y salud ocupacional y tomar medidas para asegurar el cumplimiento normativo.
- Optimizar procesos operativos con foco en seguridad, asegurando altos estándares de cumplimiento.
- Elaborar y actualizar la documentación SST y protocolos exigidos por MINSAL.
- Gestionar la relación con mutualidades y organismos fiscalizadores.
- Desarrollar e impartir capacitaciones en seguridad y salud laboral a trabajadores y supervisores.
- Realizar inspecciones periódicas en terreno y formar continuamente a los equipos.
- Gestionar la seguridad en empresas subcontratistas y asegurar acreditaciones en cumplimiento normativo.
- Liderar el Comité Paritario,



asegurando la implementación y gestión efectiva.
- Ser gestor del cambio, moviéndose entre estrategia y acción práctica en terreno.

REQUISITOS CLAVE

- Título universitario en Ingeniería en Prevención de Riesgos (graduado).
- Deseable especialización o diplomado en Seguridad y Salud Ocupacional.
- Experiencia laboral cercano a los 10 años.
- Dominio de la Ley N°16.744 y del Decreto Supremo N°44.
- Gestión integral SST: planificación anual, KPIs y mejora continua.
- Conocimiento en IPER/matriz de riesgos, controles críticos y seguridad en maquinaria (LOTO).
- Gestión de químicos: HDS/SDS, rotulación y control.
- Investigación de incidentes/accidentes y cierre de acciones.
- Gestión de contratistas e inducción, permisos y control en terreno.
- Experiencia en planes de emergencia y simulacros.
- Rigurosidad, tenacidad, proactividad y autonomía en la gestión.
- Liderazgo de equipos multidisciplinarios y comunicación efectiva a diferentes niveles organizacionales.
- Capacidad de adaptación, resiliencia y orientación al logro.
- Deseable manejo de normas ISO, ergonomía y monitoreos ambientales.
- Manejo de Excel avanzado y/o Power BI, y experiencia en auditorías internas/externas.

OFERTA

- Banda Salarial: Competitiva a nivel de mercado.
- Horario: Jornada completa de lunes a viernes.
- Modalidad de Trabajo: Presencial en Huechuraba, Región Metropolitana de Santiago, Chile.
- Beneficios Adicionales: Contrato inicial a plazo fijo y posterior indefinido según desempeño. Incentivos acorde a la política interna de la compañía. Proceso de inducción de 60 días con acompañamiento especializado, proyección de desarrollo profesional a liderazgo regional.

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📌 SUBGERENTE DE PREVENCIÓN DE RIESGOS (Santiago)
🏢 Renee
📍 Santiago