Esta oferta se enmarca en la
Ley N° ******
, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad.
En
Corporación Opción
trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.
Con más de 30 años de experiencia, en
Corporación Opción
desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.
Cargo :
Secretaria(o) Contable
Programa :
Programa de Acompañamiento Familiar Territorial y de Prevención Focalizada (AFT-PF) Alto Hospicio
Modalidad :
Presencial
Jornada :
Completa
Renta Bruta
: $ *******
Ubicación:
Alto Hospicio, Región de Tarapaca
Plazo postulación:
07 de agosto de ****
Apoyar la labor financiera y administrativa del centro, junto con atender a los usuarios y público general que asiste a las dependencias del programa.
Principales funciones:
Atender y orientar a las personas que se comunican vía telefónica o presencial con el centro.
Mantener registros de ingreso y egreso contable, compras y control de inventario actualizados, de acuerdo a las normativas del Servicio y de la institución.
Administrar y controlar la caja chica, actualizando los registros y gastos efectuados.
Realizar trámites, la gestión de licencias médicas y pagos relativos al programa.
Elaborar rendiciones financieras tanto para el Servicio como para la administración central dentro de los plazos preestablecidos.
Título técnico de nivel medio o superior en carrera afín al puesto solicitado.
Contar con referencias laborales de jefaturas recientes.
Experiencia en cargos afines en programas de la red de infancia.
Beneficios
Equipo de trabajo sólido,



colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social.
Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa.
Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Reciente (según corresponda), entre otros.
Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional).
Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar: posibilidad de ampliar la jornada laboral de lunes a jueves para acceder a media jornada laboral el día viernes; además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Corporación Opción
se creó el 1 de octubre de ****, con el objetivo de proteger y defender los derechos de niños, niñas y adolescentes, y diseñar propuestas para mejorar la calidad y eficacia de las políticas públicas.
Actualmente brinda atención directa de reparación a niños y niñas que viven situaciones de violencia, maltrato, abuso sexual, explotación sexual, abandono, trabajo infantil, y a adolescentes que han infringido la ley, en programas socio-educativos para su reinserción social.
Realiza estudios sobre legislación, políticas públicas e institucionalidad y elabora propuestas que pone a disposición de distintas entidades gubernamentales, comisiones parlamentarias y organismos internacionales.
Cuenta con Estatus Consultivo Especial ante el
Consejo Económico y Social (ECOSOC)
de la Organización de Naciones Unidas, lo que le permite aportar y evaluar el cumplimiento por parte del estado de Chile de los acuerdos internacionales en el ámbito de la infancia y adolescencia.
#J-*****-Ljbffr

📌 (706) Secretaria(O) Contable - Aft-Pf Alto Hospicio 2 (Reemplazo)
🏢 Opcion
📍 Iquique