TMETAL se encuentra en búsqueda de un analista de Remuneraciones y RRHH, para incorporarse a su equipo corporativo en la ciudad de Antofagasta, en jornada ordinaria.
nomina de 200 personas minimo debe haber trabajado
El cargo tiene la misión de ejecutar el ciclo completo de remuneraciones y la gestión documental laboral, asegurando el pago oportuno y correcto de sueldos y leyes sociales, el cumplimiento de la legislación laboral chilena vigente y el adecuado respaldo de información ante la Dirección del Trabajo y los mandantes mineros.
Principales Responsabilidades.
Ciclo de remuneraciones.
Cálculo y pago de remuneraciones, descuentos y leyes sociales (AFP, salud, seguro de cesantía, mutual).
Procesamiento y emisión de finiquitos.
Cálculo de horas extraordinarias, bonos, asignaciones y haberes/descuentos variables.
Emisión de liquidaciones y libro de remuneraciones."
Control de asistencia y jornada.
Gestión de turnos y sistemas excepcionales de jornada propios de faena minera.
Tramitación de licencias médicas y seguimiento de su recuperación/recuperabilidad.
Control y registro de jornada conforme a la normativa vigente."
Gestión documental laboral.
Elaboración y tramitación de contratos y anexos de trabajo.
Mantención de carpetas del trabajador y cumplimiento documental ante la DT.
Control de vencimientos de contratos, certificaciones y acreditaciones."
Cumplimiento legal laboral.
Aplicación de la legislación laboral chilena vigente.
Apoyo en respuestas a fiscalizaciones de la Inspección del Trabajo."
Auditorías y respaldo a mandantes mineros.
Generación y carga de F30 / F30-1.
Carga y respaldo de información en plataformas de mandantes (SERCOL / SIGA).
Preparación de antecedentes para auditorías laborales de mandantes."
Apoyo en RR.HH. general.
Apoyo en procesos de reclutamiento y selección, inducción y bienestar.
Atención a trabajadores en materias de remuneraciones y incentivos.
Perfil y requisitos.
-Formación: Técnico o cualificado en RR.HH., Contabilidad, Administración o carrera afín.
Experiencia: 2 a 4 años en procesos de remuneraciones (deseable experiencia en rubro minero).
-Conocimientos técnicos: Legislación laboral chilena; manejo de Talana y plataformas similares; Excel intermedio; F30/F30-1; plataformas de mandantes (SERCOL/SIGA).
Residencia: Residencia en Antofagasta (requisito EXCLUYENTE).
Incentivos:
Renta acorde al mercado.
📌 Analista De Remuneraciones Residencia En Antofagasta (Chile)
🏢 T-Metal
📍 Chile
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