En Protección Familiar buscamos a una persona con liderazgo, visión estratégica y fuerte orientación a resultados para integrarse como Supervisor(a) de Equipo Comercial.

Quien asuma este desafío será responsable de liderar, desarrollar y potenciar un equipo de Asesores(as) de Protección Familiar, impulsando su crecimiento comercial y acompañándolos en el logro de sus objetivos. Además, tendrá un rol fundamental en la atracción y formación de nuevos talentos, contribuyendo directamente a la expansión del equipo y al propósito de nuestra organización: brindar tranquilidad y protección a las familias mediante la planificación anticipada.

Principales responsabilidades

- Liderar, motivar y desarrollar un equipo de Asesores(as) de Protección Familiar, promoviendo una cultura de alto desempeño.
- Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para incorporar nuevos talentos al equipo comercial.
- Gestionar procesos de selección, entrevistas e integración de nuevos colaboradores.
- Identificar oportunidades de desarrollo y necesidades de capacitación del equipo.
- Capacitar y entrenar de manera permanente en técnicas de venta, productos, procesos y habilidades comerciales.
- Acompañar y realizar seguimiento en terreno y/o de forma remota para potenciar el desempeño comercial.
- Supervisar indicadores de gestión, productividad y cumplimiento de metas.




- Entregar retroalimentación constante y realizar coaching comercial para fortalecer el desempeño individual y colectivo.
- Apoyar al equipo en negociaciones y cierres de ventas cuando sea necesario.
- Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, ético y orientado al servicio de las familias.

Requisitos

- Experiencia comprobable en ventas de productos y/o servicios, tanto tangibles como intangibles.
- Experiencia liderando equipos comerciales o desempeñándose en cargos de supervisión.
- Conocimientos en gestión comercial, liderazgo de equipos y seguimiento de indicadores.
- Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación.
- Alta orientación al cumplimiento de objetivos y resultados.
- Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples prioridades.
- Deseable experiencia en los rubros de parque cementerios, funerarias, seguros, afp, isapre y/o servicios intangibles.

Competencias que buscamos

- Liderazgo inspirador.
- Orientación a resultados.
- Desarrollo y formación de personas.
- Comunicación efectiva.
- Capacidad de influencia y negociación.
- Proactividad e iniciativa.
- Planificación y organización.
- Trabajo cooperativo.
- Enfoque en el servicio al cliente.

Invitación

Si buscas liderar un equipo, desarrollar personas y formar parte de una organización con propósito, te invitamos a postular y ser parte de Protección Familiar.

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📌 Supervisor de Equipo Comercial (Santiago)
🏢 Protección Familiar
📍 Santiago