? Analista de Recursos Humanos - Rancagua

Una importante empresa con presencia a nivel nacional se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Recursos Humanos para integrarse a su equipo de trabajo en la ciudad de Rancagua.

Buscamos personas con iniciativa, orientación al servicio y experiencia en Gestión de Personas, que deseen incorporarse a un equipo vibrante y asumir un rol clave en la administración del ciclo de vida laboral de los colaboradores.

Serás responsable de gestionar procesos administrativos y laborales, brindando soporte a trabajadores y áreas internas, velando por el cumplimiento de la normativa vigente y contribuyendo al correcto desarrollo de la operación.

Principales funciones

- Gestionar el ciclo de vida laboral de los colaboradores, administrando contratos, anexos y documentación laboral.
- Ejecutar procesos de cierre de mes, consolidando información de asistencia, novedades y remuneraciones.
- Atender y orientar a trabajadores y clientes internos en materias relacionadas con Gestión de Personas.




- Gestionar procesos de desvinculación, amonestaciones y documentación asociada, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral.
- Apoyar procesos de auditoría, fiscalizaciones y control documental.
- Mantener coordinación permanente con las distintas áreas involucradas para asegurar la continuidad y eficiencia de los procesos.

Requisitos

- Título Técnico Superior en Administración de Empresas, Ingeniería en Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
- Al menos 1 año de experiencia en áreas de Gestión de Personas o Recursos Humanos.
- Conocimientos en legislación laboral vigente.
- Manejo de Excel nivel intermedio.
- Experiencia utilizando ERP de Recursos Humanos, tales como SAP, Softland, Buk u otros sistemas similares.

Condiciones

- Lugar de trabajo: Rancagua.
- Jornada presencial 5x2.

♿ Esta oferta laboral se enmarca en la Ley N.º 21.015 de Inclusión Laboral.

📌 Analista de recursos humanos / Rancagua
🏢 Importante empresa del sector
📍 Rancagua