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Estás postulando a Asistente de Gestión de Personas

Descripción

Propósito del Cargo

Entregar soporte administrativo en la gestión de beneficios para los colaboradores, así como apoyar la coordinación, seguimiento y control de los distintos convenios de la empresa, contribuyendo al bienestar organizacional y al cumplimiento de las políticas de gestión de personas.

Funciones y Actividades Principales

- Apoyar el cumplimiento de las políticas de incentivos para los trabajadores, manteniendo relación con organismos asistenciales y empresas proveedoras, y controlando el uso adecuado de la red de beneficios.
- Realizar revisión permanente del funcionamiento de los convenios vigentes, identificando oportunidades de mejora.
- Ejecutar el control mensual de ingresos y egresos asociados a beneficios como seguros de vida, convenios oncológicos, telefonía, cupones digitales de gas, entre otros.
- Apoyar la organización de ferias de beneficios y operativos de salud (médicos, dentales y oftalmológicos) dirigidos a los colaboradores.
- Colaborar en la planificación y coordinación de actividades y celebraciones orientadas al personal.
- Participar en la implementación de proyectos,



políticas y procedimientos del área de Recursos Humanos, contribuyendo a la estrategia y lineamientos de gestión de personas.
- Mantener relaciones colaborativas y eficientes con encargados de distintas áreas, facilitando la identificación de necesidades de mejora en materias de gestión de personas.
- Ejecutar sus funciones conforme a las políticas, procedimientos y estándares corporativos de la empresa.
- Cumplir con las responsabilidades asociadas al Sistema de Gestión Integrado (SGI),

incluyendo:

- Reportar situaciones que puedan afectar el sistema.
- Conocer la política y objetivos del SGI.
- Manejar la documentación vinculada a su proceso.
- Cumplir normativas de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente, calidad y principios éticos organizacionales.

Requerimientos

Requisitos del Cargo

Educación

Enseñanza Media Completa

Deseable título técnico o profesional en:

Psicología

Administración

Recursos Humanos

Carrera afín

Experiencia

Deseable al menos 3 años de experiencia en áreas de Gestión de Personas o Recursos Humanos.

Condiciones del Cargo

Jornada

Lunes a jueves: 08:30 a 18:15 hrs

Viernes: 08:30 a 17:15 hrs

Modalidad: Híbrida (principalmente teletrabajo)

Ubicación

?Providencia, RM Metropolitana de Santiago

📌 Asistente de Gestión de Personas (Santiago)
🏢 Fundación Wazu Para Lalusión Laboral
📍 Santiago