Overview

Universidad San Sebastián cuenta con un proyecto educativo que no sólo brinda conocimientos disciplinarios y las competencias necesarias para transformar a jóvenes en profesionales exitosos en el mercado laboral y en el ámbito social, sino también se preocupa de entregar una formación en virtudes morales y cívicas con el objeto de que nuestros egresados sean excelentes profesionales, buenos ciudadanos y buenas personas.

Somos más de 3000 colaboradores que trabajamos para dar un servicio de excelencia a nuestros más de 40 mil estudiantes a lo largo de nuestras 4 sedes, ubicadas en Santiago, Concepción, Valdivia y Puerto Montt.

Ser parte de la USS significa contribuir a mejorar el futuro del país apoyando la transformación de muchos jóvenes que sueñan con convertirse en profesionales exitosos con sólidas virtudes basadas en la honestidad, solidaridad y equidad.

Familia de Cargo
Profesionales

Responsabilidades
Coordinar y ejecutar acciones en materia de habilidades formativas, vinculación con el mercado laboral y fidelización de los estudiantes y egresados de la USS, con el propósito de dar cumplimiento a lo declarado en la política vigente y en el plan de trabajo anual de la dirección.




Desarrollar y ejecutar plan de actividades formativas de crecimiento profesional y apoyo a la inserción en la sede, promoviendo la empleabilidad y la oferta ecualizada de actividades.
Proponer y ejecutar planes de fidelización y/o relacionamiento para estudiantes, egresados y empresas que fortalezcan la relación permanente y sistemática con ellos.
Coordinar y ejecutar acciones para la efectividad y eficiencia del cumplimiento de indicadores y procesos definidos por la DEE, asegurando un adecuado levantamiento y registro de la información, necesaria para la toma de decisiones.
Comunicar los lineamientos centrales y levantar requerimientos particulares de la sede, velando por una adecuada articulación en la dirección nacional y sede.
Promover y gestionar ofertas laborales en el Portal de Empleo USS, asegurando ocasiones laborales a través del vínculo sistemático con empleadores.

Perfil y Dimensiones
Título de educación requerido: Carrera Competente de 5 Años o Más Completa
Formación educativa en áreas como psicología, recursos humanos, trabajo social, educación o campos relacionados.
Experiencia deseable en coordinación y ejecución de proyectos de empleabilidad.
Capacitado en técnicas de asesoramiento y orientación competente
Office nivel avanzado

📌 Coordinador A De Emprendimiento Y Empleabilidad Valdivia
🏢 Universidad San Sebastián
📍 Valdivia