stablézcase que el(la) candidato(a) seleccionado(a) ingresará por un primer período de 3 meses a prueba, el que se renovará según evaluación de desempeño de su jefatura directa.La Renta Bruta es referencial para cargo 22 hrs. Leyes Médicas, adicionalmente se consideran 2 trienios al inicio de funciones.Condiciones GeneralesPara postular a través del Portal de Empleos Públicos, deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular. Dichos documentos deben ser adjuntados/actualizados para poder postular:- Copia Cédula de Identidad- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados- Declaración jurada que cumple requisitos de ingreso (art. 12 let. c), e) y f) y art. 54 DFL 1/19.653)- CV formato libre(Propio)Funciones del CargoGestión Clínica:Intervenciones individuales y grupales con usuarios del servicio.Gestión Administrativa:Registro en ficha clínicaGestión de Calidad:Planificación de actividades grupales e individualesParticipar de jornada anual de planificación del programaProbidad Profesional:Velar por la salud mental de los usuariosParticipación en Comité: No aplicaDiarias y/o SemanalesRealizar evaluación diagnóstica de población infanto juvenil.Entregar indicaciones para el tratamiento y control de sintomatología psicológica y/o alteraciones conductuales de usuarios.Participar de reuniones clínicas, de capacitación y otras reuniones de organización y coordinación con dispositivos de la red.Participar en consultorías y capacitaciones de las comunas de San Bernardo y El Bosque.Mantener actualizada la historia clínica del usuario incluyendo la administración de fármacos.Elaborar Interconsultas de derivación de usuarios a los distintos dispositivos de la red asistencial según corresponda.Diarias y/o SemanalesParticipación en reuniones de la red.Coordinación intersectorial.Participación activa en reuniones del servicio.Participación activa en reuniones de equipo.Realizar intervenciones individuales y grupales.Formación continua.MensualesRevisión y actualización de diagnósticos de los usuarios.AnualesPlanificación anual del equipo.EsporádicasCapacitaciones de capacitación continua según programación.Objetivo del cargoRealizar evaluación médica especializada y diagnóstica a población infanto juvenil de atención secundaria,



de un territorio de alta vulnerabilidad social.Participación en consultorías y capacitaciones a la red intra y extra sector.Tratamiento médico y farmacológico. Realizar seguimiento de usuarios.Atención de familiares y cuidadores de usuarios.Perfil de la FunciónLos siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.Formación Educacional- Título profesional otorgado por alguna universidad acreditada por la CNA-CHILE.- Médico Psiquiatra Infantojuvenil- Inscripción en Superintendencia de Salud.Formación en enfoque de Derechos, Género e Interculturalidad.Experiencia sector público / sector privadoExperiencia deseable de al menos un año en intervención clínica con población Infanto Juvenil, desempeñándose en redes de salud pública y/o privada.CompetenciasCompetencias Transversales HEPRequisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.Tener salud compatible con el desempeño del cargo.Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad,



cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.Etapas de SelecciónFiltro curricular: revisión de currículum de postulantes en base a descripción y perfil del cargo publicado por esta vía.Evaluación técnica: entrevista y/o prueba de conocimientos específicos del cargo.Evaluación psicolaboral: Entrevista y/o assessment center; considera aplicación depruebas psicolaborales.Comisión de selección: Entrevista de Valoración Global realizada por Integrantes de Comisión de Selección; esta Comisión es conformada de acuerdo al tipo de cargo.Decisión Final: Revisión de antecedentes del proceso y/o entrevista a candidatos(as) a cargo de Director del Establecimiento.Declaraciones JuradasYo,, Cédula de Identidad N°, declaro bajo juramento, lo siguiente:Que, tengo salud compatible con el cargo al cual postulo, conforme a lo dispuesto en el literal c), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.Que, no he cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, en los últimos cinco años, conforme a lo dispuesto en el literal e), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.Que, no me encuentro afecto/a a alguna inhabilidad temporal o permanente para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni me encuentro condenado/a por crimen o simple delito, conforme a lo dispuesto en el literal f), del artículo 12, de la Ley N° 18.834, que contiene el Estatuto Administrativo.Que, no me encuentro afecto/a a alguna de las inhabilidades señaladas en el artículo 54, del DFL N° 1/19.653, de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.#J-18808-Ljbffr

📌 Psiquiatra Infantojuvenil 22 Hrs. Programa Infantojuvenil Servicio Salud Mental (Santiago)
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