Consultor Funcional Mid - HCM

Objetivo del Cargo: Configurar módulos core y avanzados de gestión del talento e interactuar de forma directa con los líderes de RR.HH..

Responsabilidades en Implementación: Liderar talleres de procesos de negocio con los usuarios principal del cliente (Key Users). Diseñar y configurar de inicio a fin módulos especializados como Core HR, Recruitment, Evaluación de Desempeño o Compensaciones, parametrizando perfiles de seguridad y flujos de aprobación avanzados.

Uso Diario y Operación: Solucionar incidentes complejos Nivel 2; analizar el impacto normativo y operativo de las actualizaciones trimestrales obligatorias de Oracle en el módulo de HCM.

Pruebas y QA: Desarrollar escenarios y planes de prueba funcionales para flujos transversales de recursos humanos y coordinar las sesiones de UAT con el equipo del cliente.





Requirements
Formación
Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Informática, Administración de Empresas o carrera afín.

3 a 5 años en implementación de Oracle HCM Cloud o soluciones HCM similares.
Conocimientos técnicos
Oracle HCM Cloud (Core HR, Recruitment, Talent, Performance y/o Compensation).
Configuración de procesos, flujos de aprobación, seguridad funcional y UAT.
Gestión de procesos de Recursos Humanos.

Benefits
Seguro complementario de salud y vida.
Beneficio Tu mundo, tu oficina, permiso para trabaja desde donde quieras 3 veces al año.
Bono de

📌 Consultor Funcional Mid Oracle HCM (Santiago)
🏢 CoE
📍 Santiago