Especialista en Compensación con Metodología Hay (Santiago)

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05 ago
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Importante empresa del sector
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Santiago

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Importante empresa del sector

Santiago

Relevante empresa del sector busca un Analista de Compensaciones en Santiago, Chile, para diseñar e implementar estrategias de compensación. Se requiere un competente titulado en Ingeniería en Recursos Humanos o carreras afines, con un máximo de 3 años de experiencia en la materia, especialmente en el uso de la metodología HAY. El candidato ideal deberá tener habilidades en el análisis de remuneraciones, elaboración de descriptores de puestos y un sólido entendimiento de la legislación laboral. Además, la posición tiene un enfoque en la atracción y retención de talento clave dentro de la organización.

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