Nos encontramos en búsqueda de un(a) Asistente de Reclutamiento y Selección para integrarse a nuestro equipo de Gestión de Personas en Santiago. Buscamos una persona organizada, proactiva y orientada al servicio, que brinde apoyo integral a los procesos de atracción y selección de talento para proyectos mineros.

Principales responsabilidades

- Apoyar los procesos de reclutamiento y selección para cargos operativos, técnicos, profesionales y administrativos.
- Publicar ofertas laborales en diferentes portales de empleo y redes de reclutamiento.
- Realizar filtro curricular de acuerdo con los perfiles definidos.
- Coordinar entrevistas con candidatos y líderes de las distintas áreas.
- Ejecutar entrevistas telefónicas de preselección.
- Gestionar evaluaciones psicolaborales, técnicas y exámenes preocupacionales cuando corresponda.
- Solicitar y revisar documentación requerida para contratación y acreditación minera.
- Mantener actualizada la base de candidatos y los indicadores de reclutamiento.




- Brindar seguimiento a candidatos durante todo el proceso de selección.
- Apoyar en actividades de marca empleadora, ferias laborales y procesos masivos de reclutamiento.
- Elaborar reportes y mantener actualizada la información en los sistemas de gestión de personas.

Requisitos

- Técnico o Ingeniería en Administración de Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.
- Al menos 1 año de experiencia en reclutamiento y selección, idealmente en empresas del rubro minero, construcción o servicios. (excluyente)
- Manejo de portales de empleo y búsqueda activa de candidatos.
- Conocimiento de procesos de acreditación minera (deseable).
- Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.
- Experiencia utilizando plataformas de gestión de personas (Buk, Talana, SAP SuccessFactors u otras) será valorada.
- Excelentes habilidades de comunicación, organización y planificación.

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📌 Asistente de Atracción de Talento Santiago de Chile - Minería
🏢 Empresa reconocida
📍 Santiago