Descripción del puesto

¿Te apasiona liderar equipos comerciales, desarrollar estrategias de ventas y conquistar nuevos mercados? Si eres un líder que disfruta potenciar personas, abrir nuevas oportunidades de negocio y convertir los desafíos comerciales en resultados, esta oportunidad puede ser el siguiente gran paso en tu carrera.

En este rol tendrás la oportunidad de liderar la estrategia comercial de una empresa del rubro industrial, participando activamente en la toma de decisiones y en el desarrollo de un equipo de ventas orientado a resultados. Serás un actor clave en el crecimiento de la compañía, combinando liderazgo, análisis de mercado y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales.

Lo que ofrecemos

- Cargo de liderazgo con alto impacto en el negocio.
- Participación en la definición e implementación de estrategias comerciales.
- Crecimiento profesional en una empresa consolidada del sector industrial.
- Trabajo colaborativo con distintas áreas de la organización.
- Espacio para impulsar mejoras, innovación y desarrollo del equipo comercial.

Responsabilidades

- Diseñar e implementar estrategias comerciales de corto y largo plazo para potenciar las ventas.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial,



asegurando el cumplimiento de los objetivos.
- Gestionar el presupuesto de ventas y controlar los indicadores de desempeño.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio y fortalecer relaciones con clientes estratégicos.
- Desarrollar y mantener un sistema de seguimiento de clientes y prospectos.
- Analizar el mercado y las tendencias de la industria para detectar oportunidades de crecimiento.
- Representar a la empresa en reuniones, ferias y actividades comerciales.
- Promover la mejora continua, el trabajo seguro y el cumplimiento de los estándares de calidad.

Requisitos

- Formación técnica o universitaria completa.
- Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos de ventas en el sector industrial, idealmente en pinturas o productos técnicos.
- Manejo de SAP o ERP y Office 365 (nivel intermedio).
- Conocimientos en gestión comercial, planificación de ventas y liderazgo de equipos.
- Deseable formación en Marketing B2B, Negociación o Liderazgo.
- Deseable conocimiento en Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001).
- Edad entre 30 y 55 años.

¡Postula con nosotros y lidera el próximo desafío comercial de tu carrera!

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📌 Jefe de Ventas - Santiago (Lampa)
🏢 Easy Jobs RR.HH
📍 Lampa