Stakeholders Sustainability Index (SSINDEX) es una empresa con sede en Estados Unidos y Chile, que ayuda a las empresas a anticipar riesgos, definir focos de sostenibilidad y aumentar el compromiso de stakeholders, usando una metodología única creada por expertos de Yale University.
LA OCASIÓN
Inicia una carrera en Sostenibilidad. Aprende y apoya diversas iniciativas y proyectos de sostenibilidad de empresas líderes
Se parte de nuestro crecimiento y desarrollo en América Latina y EEUU
Ten exposición a grandes empresas que forman parte de las bolsas de valores de los países en los que operamos
Aprende de diferentes empresas e industrias, conocer sus problemáticas y aportar en sus soluciones
Aprende sobre iniciativas de alto impacto
Se parte de una empresa que tiene un sentido de propósito para tener un impacto positivo en el mundo, los negocios y en la sostenibilidad
Aprender de nuestro stack tecnológico y estar a la vanguardia del desarrollo web e IA.
FUNCIONES, RESPONSABILIDADES Y COMPETENCIAS
Levantar requerimientos funcionales y no funcionales a partir de solicitudes de clientes.
Desarrollar,
analizar y mantener software existente.
Analizar y mantener infraestructura cloud existente.
SOBRE NUESTROS DÍAS EN LA OFICINA
Trabajamos en un Co-work a pasos de metro Tobalaba y el Golf.
Nuestra modalidad híbrida consiste en 2x3 (2 días presencialmente y 3 días remoto).
Beneficios:
Tarde Libre en tu cumpleaños.
Salida anticipada en Navidad y Año vigente a las 14:00 hrs.
Teletrabajo en días sándwich.
Una semana completa de teletrabajo en el verano (mes de Enero y Febrero).
Horario de verano (Enero y Febrero).
After Office recurrentes.
Y más beneficios otorgados mediante Buk y otros convenios.
Requerimientos
REQUISITOS
Titulado, en proceso de titulación, egresado o experiencia equivalente en ciencias de la computación o campos relacionados.
Manejo de stack tecnológico actual.
Disponibilidad de aprender nuevas tecnologías según los nuevos requisitos de la empresa.
📌 Software Engineer Santiago
🏢 Ssindex
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.