Consultora privada especializada en servicios de gestión laboral y previsional se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones para integrarse a un nuevo proyecto de outsourcing de remuneraciones.

Responsabilidades

- Realizar el proceso completo de remuneraciones mensuales.
- Calcular sueldos, horas extras, descuentos, licencias médicas, vacaciones, finiquitos y otros haberes o descuentos asociados.
- Preparar, revisar y emitir liquidaciones de sueldo.
- Gestionar información y procesos en ERP Buk.
- Realizar carga y revisión de cotizaciones previsionales en Previred.
- Apoyar en la elaboración y revisión de contratos, anexos y finiquitos.
- Mantener actualizada la información laboral de los trabajadores en el sistema.
- Revisar inconsistencias laborales o previsionales asociadas al proceso de remuneraciones.
- Atender consultas de clientes internos y externos con claridad, buena disposición y orientación a la solución.
- Apoyar en la mejora de procesos, controles, reportes y procedimientos del área.

Requisitos

- Experiencia comprobable en procesos completos de remuneraciones.
- Conocimiento actualizado de normativa laboral chilena.
- Manejo de ERP Buk, idealmente con certificaciones vigentes o experiencia avanzada en la plataforma.
- Experiencia en Previred.
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma, ordenada y responsable.




- Buena atención al cliente y habilidades de comunicación.
- Perfil resolutivo, con criterio, compromiso y capacidad para adaptarse a un proyecto en crecimiento.

Deseables

- Experiencia previa en consultoras, outsourcing de remuneraciones o empresas de servicios.
- Conocimiento en procesos previsionales, licencias médicas, AFC, AFP, Isapres y Fonasa.
- Certificaciones en Buk.
- Experiencia apoyando implementación o mejora de procesos de remuneraciones.

Buscamos a una persona que

- Sea rigurosa técnicamente, pero cercana en el trato.
- Tenga buena disposición para integrarse a un equipo cooperativo.
- Cuenten con buen sentido del humor y buena energía para sumarse a una cultura de trabajo dinámica.
- Sea capaz de ordenar procesos, anticiparse a problemas y proponer mejoras.
- Disfrute trabajar con clientes y entregar respuestas claras, oportunas y bien fundamentadas.
- Sea autónoma, responsable y capaz de tomar iniciativa sin esperar instrucciones para cada paso.

Ofrecemos

- Integrarse a una consultora con experiencia en gestión laboral y previsional.
- Participar desde el inicio en el desarrollo de una nueva línea de servicios.
- Ambiente de trabajo cercano, profesional y colaborativo.
- Oportunidades de aprendizaje y crecimiento dentro del equipo.
- Modalidad y condiciones a convenir según experiencia.

#J-18808-Ljbffr

📌 Analista de Remuneraciones – Consultora de Recursos Humanos (Santiago)
🏢 Consultora De Recursos Humanos
📍 Santiago