Principales Responsabilidades
Coordinar y ejecutar los procesos de Gestión de Personas en faena.
Gestionar procesos de contratación, inducción, acreditación, desvinculación y administración de personal.
Mantener actualizada la documentación laboral y contractual de los trabajadores.
Realizar seguimiento y control de asistencia, jornadas excepcionales, vacaciones, permisos y licencias médicas.
Coordinar los procesos de remuneraciones en conjunto con las áreas corporativas.
Brindar orientación y soporte a trabajadores y líderes en materias laborales y de recursos humanos.
Gestionar requerimientos asociados a bienestar, incentivos y calidad de vida de los colaboradores.
Apoyar procesos de reclutamiento, selección e incorporación de personal para la operación.
Elaborar reportes e indicadores de gestión del área.
Velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente,



políticas internas y estándares corporativos.

Requisitos
Título cualificado de Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería en Administración, Administración de Empresas, Psicología, Trabajo Social o carrera afín.
Experiencia mínima de 3 años en Gestión de Personas, Administración de Personal o Relaciones Laborales.
Experiencia previa en proyectos mineros o de construcción en faena (excluyente).
Conocimiento de legislación laboral chilena y procesos de administración de personal.
Manejo de plataformas de gestión de personas (deseable BUK u otros ERP de RR.HH.).
Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel.
Disponibilidad para trabajar bajo sistema de turnos en faena minera.
Indispensable residir en Chile
J-18808-Ljbffr

📌 Coordinador De Gestión De Personas Faena Minera En Copiapó (Chile)
🏢 Stracon Chile
📍 Chile