¿Te apasiona el marketing, la tecnología médica y quieres dar el primer gran paso en tu carrera profesional? En
Philips Chile
buscamos un
Marketing Trainee
proactivo, analítico y organizado para unirse a nuestro equipo de
*Health Systems*
.
En este rol, serás una pieza clave en la coordinación de eventos, la creación de contenido digital e interno, y la gestión operativa y financiera del área de marketing. Es una oportunidad única para ganar exposición internacional, desarrollar tus habilidades de liderazgo y trabajar de la mano con un equipo multicultural de primer nivel.
Tus principales responsabilidades:
- Gestión de Eventos y Campañas:
Organizar y coordinar eventos locales de acuerdo con el plan de marketing de la compañía.
- Creación de Contenido:
Apoyar a la agencia externa en el monitoreo de la parrilla de contenidos mensual y campañas digitales. Diseñar contenido gráfico básico y redactar materiales para canales internos (Newsletters, pantallas de transmisión, Viva Engage, etc.).
- Gestión Financiera y Operativa:
Actualizar las planillas de gastos de A&P; (Publicidad y Promoción), crear órdenes de compra (PO) mediante SAP, coordinar con el área de compras (
*Procurement*
) y realizar el seguimiento de pagos a proveedores.
- Análisis y Reportes:
Elaborar reportes quincenales y mensuales sobre las actividades de marketing, eventos realizados y métricas principal de negocio.
¿Qué buscamos en ti? (Requisitos)
- Formación:
Titulado o bachiller en
Marketing
,
Ingeniería Comercial
,
Administración de Empresas
o carreras afines.
- Idiomas:
Inglés avanzado
(excluyente, se utilizará en el día a día para reportes e interacción global).
- Herramientas técnicas:
- Manejo de
SAP
(altamente deseable / requerido).
- Dominio intermedio-avanzado de
Microsoft Excel
(para análisis de datos y reportes financieros).
- Herramientas de Business Intelligence (BI) y software de presentación.
- Habilidades blandas clave:
Excelentes habilidades de comunicación y servicio al
📌 Marketing Trainee (Santiago)
🏢 AIESEC in Panama
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.