Nos encontramos en búsqueda de un(a) Administrativo(a) de Recursos Humanos con experiencia, para integrarse a nuestro equipo y apoyar la gestión administrativa del área. Buscamos una persona organizada, proactiva y con sólidos conocimientos en procesos laborales, capaz de desenvolverse en un entorno vibrante y de trabajo en equipo.
Principales funciones
Administración y actualización de la documentación laboral de los colaboradores.
Apoyo en procesos de contratación, ingreso e inducción de personal.
Gestión y control de asistencia, permisos y vacaciones.
Recepción y administración de licencias médicas.
Apoyo en el proceso de remuneraciones, recopilando y validando información.
Atención de consultas administrativas de los colaboradores.
Mantener actualizados los registros y bases de datos del área.
Apoyo en procesos de reclutamiento y selección cuando sea requerido.
Cumplir con la normativa laboral vigente y los procedimientos internos.
Requisitos
Técnico o profesional en Administración de Recursos Humanos,
Administración de Empresas o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.
Conocimiento de legislación laboral chilena.
Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.
Experiencia utilizando plataformas de Recursos Humanos (Workera) será considerada una ventaja.
Capacidad de organización, planificación y manejo de información confidencial.
Competencias
Organización y atención al detalle.
Proactividad.
Responsabilidad.
Excelente comunicación.
Orientación al servicio.
Trabajo en equipo.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
Ofrecemos
Estabilidad laboral.
Destacado ambiente de trabajo.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Integrarse a una empresa en constante crecimiento.
Jornada: Tiempo completo.
Si cumples con el perfil y buscas nuevos desafíos, te invitamos a postular y ser parte de nuestro equipo.
J-18808-Ljbffr
📌 Administrativo A De Recursos Humanos Viña Del Mar Valparaíso
🏢 Inversiones gastronómicas
📍 Valparaíso
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.