Descripción empresa : Quiénes somos TRIARIO, es una empresa especializada en servicios de headhunting y selección de personas, que se enfoca en identificar y reclutar talentos provenientes de las Fuerzas Armadas en condición de retiro. Nuestro objetivo principal es aprovechar al maximo las capacidades y competencias profesionales de estos candidatos para beneficiar a las empresas que confian en nuestros servicios. Dado que nuestro foco de reclutamiento son las Fuerzas Armadas, buscamos seleccionar a profesionales, técnicos y operadores de las mejores capacidades personales y profesionales para nuestros clientes.
Misión del cargo : Desarrollar y ampliar la cartera de clientes mediante la comercialización de soluciones metalmecánicas, productos especiales.
Funciones del cargo
Prospectar activamente nuevos clientes del segmento B2B.
Detectar posibilidades comerciales mediante visitas permanentes a terreno.
Desarrollar ventas consultivas,
comprendiendo las necesidades de cada cliente y proponiendo soluciones técnicas y comerciales acordes a sus requerimientos.
Elaborar cotizaciones, propuestas comerciales y realizar seguimiento hasta el cierre de la venta.
Negociar condiciones comerciales dentro de las políticas de la empresa y presentar propuestas de negocio a la gerencia.
Mantener una relación permanente con la cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades comerciales y potenciando la venta cruzada.
Coordinar internamente con las áreas de Ingeniería, Producción y Operaciones para asegurar la correcta ejecución de los proyectos comprometidos.
Cumplir los objetivos comerciales definidos por la empresa
Mantener actualizado el pipeline comercial y elaborar reportes periódicos de gestión.
Representar a empresa con profesionalismo, fortaleciendo la imagen y posicionamiento de la empresa frente a sus clientes.
Requisitos :
Técnico de nivel
📌 Ejecutivo Comercialb Santiago
🏢 Empresa Metalmecánica
📍 Santiago
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.