Descripción Oferta

Liderar la estrategia de Prevención de Riesgos, mitigando riesgos y protegiendo a colaboradores, visitantes y socios. Objetivo General: Actuar como el principal referente estratégico y normativo de Prevención de Riesgos, orquestando la estandarización y ejecución de políticas de seguridad mediante un liderazgo matricial para mitigar riesgos y proteger a colaboradores, visitantes y socios comerciales.

Diseño Estratégico: Definir e implementar la estrategia corporativa de Prevención de Riesgos, Salud Ocupacional y Seguridad para la red de 17 centros urbanos a nivel nacional y oficinas centrales, estandarizando políticas y protocolos.

Liderazgo Matricial: Liderar funcional y técnicamente a la red de Prevencionistas de Riesgos de los 17 malls, asegurando la alineación corporativa en estrecha coordinación con cada Subgerente de Mall.

Asesoría Directiva: Actuar como asesor/a experto/a para la Gerencia de Operaciones, Director de Seguridad y Subgerentes frente a la toma de decisiones críticas, manejo de emergencias, crisis de alta exposición y continuidad operacional.

Cumplimiento Normativo: Asegurar el cumplimiento irrestricto de la legislación vigente (Ley 16.744, decretos del Minsal, Seremi, Dirección del Trabajo) a nivel corporativo, previniendo multas, paralizaciones o riesgos reputacionales.

Gestión de KPIs y Mejora Continua: Consolidar, analizar y reportar los indicadores de accidentabilidad, siniestralidad y tasas de riesgo a nivel nacional, además de implementar planes de acción y mejora para colaboradores, locatarios y visitantes.

Cultura Preventiva: Diseñar los programas anuales de capacitación y entrenamiento,



elevando el estándar técnico de los prevencionistas de cada mall y promoviendo una cultura de autocuidado transversal en toda la compañía.

Requisitos Candidato/a

- Título de Ingeniería en Prevención de Riesgos o afín.
- Registro vigente de Experto Cualificado por la Seremi.
- Dominio experto de la legislación chilena (Ley 16.744)
- Manejo de crisis y Sistemas de Gestión (ISO 45001).
- Liderazgo matricial e influencia sin autoridad formal.

Esta oferta es apta para personas en situación de discapacidad.

Proceso de Selección

El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas

1. Postular a la oferta

2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Sobre Nosotros

Somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Un Equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen. nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros.

📌 Jefe de Prevención de Riesgos, FT, Huechuraba, Mallplaza.
🏢 Falabella
📍 Huechuraba