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Santiago
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Ejecutivo Comercial Técnico B2B – Minería / Maquinaria Pesada / HidráulicaEmpresa chilena especialista en oleohidráulica industrial, con foco en soluciones técnicas para minería, maquinaria pesada y operaciones críticas, requiere incorporar a su equipo un/a Ejecutivo/a Comercial Técnico B2B para la Región Metropolitana.El cargo también puede entenderse como Representante de Ventas Técnico, orientado a la captación de nuevos clientes, desarrollo de cartera, recuperación de clientes inactivos y venta de soluciones técnicas para rubros industriales de alta exigencia.Principales funcionesCaptar nuevos clientes en sectores como minería, maquinaria pesada, construcción, servicios industriales y rubros afines.Desarrollar oportunidades comerciales con clientes actuales e inactivos.Gestionar cartera comercial y generar nuevas oportunidades de negocio.Levantar necesidades técnicas y comerciales de clientes.Promover soluciones asociadas a reparación, mantención, diagnóstico, remanufactura y soporte técnico de componentes o sistemas oleohidráulicos.Gestionar reuniones, cotizaciones, seguimiento comercial, postventa y cierre de oportunidades.Participar en licitaciones, portales privados de compra y procesos formales de adquisición.Coordinar internamente con áreas técnicas, operaciones, mantención, finanzas y cobranza.Realizar visitas a clientes, instalaciones industriales y faenas cuando corresponda.Mantener orden, trazabilidad y reportabilidad semanal de la gestión comercial.RequisitosExperiencia comercial B2B en terreno, idealmente superior a 5 años.Experiencia en minería, maquinaria pesada, hidráulica, oleohidráulica,
mantenimiento industrial, servicios técnicos o rubros similares.Cartera o red de contactos comercial en sectores industriales, mineros o de maquinaria pesada.Licencia de conducir clase B vigente.Disponibilidad para trabajo en terreno, visitas a clientes, viajes e ingreso a instalaciones industriales o faenas según agenda comercial.Disponibilidad para cumplir requisitos de ingreso a faena: exámenes preocupacionales, altura geográfica, alcohol/drogas, inducciones de seguridad y uso de EPP.Manejo de Office nivel básico/intermedio.Deseable manejo de plataformas de compra, portales privados o procesos de licitación.Formación deseableTécnico en mecánica, mantenimiento, metalurgia, industrial o carrera afín.Ingeniería de Ejecución Mecánica, Metalúrgica, Industrial o similar.La formación podrá flexibilizarse si el/la candidato/a cuenta con experiencia sólida y comprobable en ventas técnicas B2B para minería, maquinaria pesada, servicios industriales, hidráulica u oleohidráulica.Competencias esperadasAlta capacidad de prospección y apertura de nuevos clientes.Orientación a resultados comerciales.Orden,
seguimiento y reportabilidad.Comunicación clara y buen trato con clientes.Perseverancia comercial.Buena presentación personal.Criterio para comprender necesidades técnicas.Capacidad para coordinarse con equipos técnicos y operacionales.Autonomía con apego a lineamientos de jefatura.Condiciones ofrecidasLugar de trabajo: Lampa, Región Metropolitana.Modalidad: presencial + terreno, según agenda comercial.Jornada: Artículo 22.Presencialidad en oficina cuando no existan visitas programadas.Horario referencial: lunes a viernes de 08:30 a 18:00 horas.Territorio comercial: Región Metropolitana, alrededores, zona centro y viajes según agenda de clientes.Contrato inicial por 3 meses, renovación por 3 meses y posterior indefinido según desempeño.Renta y beneficiosSueldo base imponible: $*********.Gratificación mensual: $*******.Asignación de movilización: $*******.Asignación de colación: $*******.Comisiones sin tope: 3% sobre ventas netas sin contrato.Comisiones sin tope: 1% sobre ventas netas con contrato.Comisiones calculadas sobre venta neta efectivamente pagada por el cliente.Para visitas comerciales se asignará vehículo corporativo/flota compartida, con gastos operacionales cubiertos.Herramientas de trabajo: notebook, celular corporativo, correo corporativo, uniforme y elementos de protección personal para visitas.Beneficios extra: medio día libre por cumpleaños y dos medios días administrativos al año.Perfil buscadoBuscamos un perfil comercial técnico, con experiencia real en terreno, cartera o red de contactos activa, capacidad para prospectar nuevos clientes y desarrollar negocios en mercados industriales exigentes.
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📌 Ejecutivo Comercial TécnicoB – Minería / Maquinaria Pesada / Hidráulica (Santiago)
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