OverviewEmpresa de servicios busca responsable de gestionar de manera integral los procesos administrativos de Recursos Humanos, asegurando el correcto cumplimiento de la normativa laboral y de las políticas internas de la organización.
Además, de administrar la documentación laboral y de acreditación del personal, coordinar los procesos de remuneraciones, imposiciones, asistencia y ausentismo, mantener actualizada la información de los colaboradores y brindar soporte administrativo a los trabajadores, garantizando una gestión oportuna y confiable del área de Personas.ResponsibilitiesGestionar de manera integral los procesos administrativos de Recursos Humanos y asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y de las políticas internas.Administrar la documentación laboral y de acreditación del personal.Coordinar los procesos de remuneraciones, imposiciones,



asistencia y ausentismo.Mantener actualizada la información de los colaboradores.Brindar soporte administrativo a los trabajadores y garantizar una gestión oportuna y confiable del área de Personas.QualificationsTítulo de Técnico o Competente en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.Experiencia mínima de 2 a 3 años en funciones administrativas de Recursos Humanos y atención de personal.Conocimiento comprobable de legislación laboral chilena.Experiencia en administración de contratos y documentación laboral.Manejo de plataformas de subcontratación y acreditación de personal (deseable).
Manejo de Microsoft Excel nivel intermedio.
J-*-Ljbffr

📌 Profesional De Recursos Humanos Y Subcontratación Puerto Montt (Chile)
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📍 Chile