En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.
Responsibilities
Protegido no te quieres quedar fuera
QA Automatizador
¿Por qué te elegiremos? Porque los desafíos que enfrentas reflejan tus ambiciones
Para enfrentar mejor estos desafíos, necesitas:
Objetivo del Cargo
Diseñar, desarrollar y mantener frameworks y scripts de automatización de pruebas que permitan validar de forma eficiente y repetible la calidad funcional de las soluciones, reduciendo tiempos de regresión y aumentando la cobertura de pruebas dentro del ciclo de desarrollo.
Responsabilidades Principales
- Automatización de pruebasDiseñar, desarrollar y mantener scripts de automatización para pruebas funcionales, de regresión e integración.
- Construir y evolucionar frameworks de automatización reutilizables y escalables.
- Automatizar validaciones de APIs y servicios REST utilizados por los sistemas del banco.
- Integración con CI/CDIntegrar las suites de pruebas automatizadas en los pipelines de CI/CD del proyecto.
- Configurar ejecución automática de pruebas ante cada despliegue o integración de código.
- Colaborar con el equipo de desarrollo para asegurar retroalimentación rápida sobre la calidad del software.
- Diseño y mantenimiento de casos de prueba automatizadosPriorizar, junto al equipo de QA Funcional, qué casos de prueba son candidatos a automatización.
- Mantener actualizados los scripts de automatización frente a cambios funcionales o de arquitectura.
- Analizar resultados de ejecución automatizada e identificar falsos positivos/negativos.
- Gestión de incidenciasRegistrar y documentar defectos detectados a través de la ejecución de pruebas automatizadas.
- Colaborar con Desarrollo y QA Funcional en la priorización y validación de correcciones.
- Realizar re-testing automatizado tras la corrección de defectos.
- Colaboración y mejora continuaColaborar de forma transversal
📌 QA Automatizador (Santiago)
🏢 STEFANINI LATAM
📍 Santiago
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.