El Vendedor Part Time es responsable de maximizar las ventas de la tienda, brindar una destacado atención al cliente y mantener el punto de venta en óptimas condiciones. Su gestión busca aumentar las ventas individuales y del equipo, generar una experiencia de compra positiva que fidelice al cliente, y asegurar el orden, la presentación visual y el cuidado del espacio de venta, junto con la correcta gestión del inventario y de las transacciones.
FUNCIONES Y TAREAS
Gestión Comercial y Ventas
• Atraer y convertir clientes potenciales en compradores, utilizando técnicas de venta efectivas.
• Fidelizar y ampliar la cartera de clientes de la tienda.
• Cumplir con las metas de venta asignadas al equipo.
• Estar al día de las promociones especiales, ofertas y campañas vigentes.
Atención y Experiencia del Cliente
• Recibir y atender a los clientes de manera cordial, respondiendo sus preguntas y resolviendo sus inquietudes.
• Entregar asesoramiento personalizado sobre productos y servicios.
• Realizar servicios de post venta,
cambios y devoluciones, de acuerdo con las políticas establecidas.
Gestión del Punto de Venta
• Velar por la buena imagen de la tienda, encargándose de su orden y limpieza.
• Mantener el orden y la exposición de los productos de acuerdo con lo indicado por Visual.
• Reponer productos y apoyar la gestión eficiente del inventario de la tienda.
• Realizar tareas de aseo y orden del establecimiento.
• Manejar caja y encargarse del cuadre y cierre de ésta.
QUE OFRECEMOS
• Beneficios internos propios.
• Beneficios de marcas socias (BUK - ACHS - CAJA LOS ANDES)
• Capacitaciones.
Requerimientos
Nivel de estudios
• Enseñanza Media completa (obligatorio).
• Cursos de ventas y atención al cliente (deseable).
Años de experiencia requerida
• 1 año de experiencia previa en ventas y atención al cliente, preferentemente en retail.
• Nivel de funcionamiento: operativo.
Otros conocimientos
📌 Vendedores Part Time Tiendas (Santiago)
🏢 FROENS
📍 Santiago
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.