Empresa de manufactura requiere contratar a Business Partner, el cargo se orienta a un cualificado con visión de negocio, manejo y análisis de indicadores en RRHH para el cumplimiento de los objetivos de la empresa.FuncionesConvertirte en un aliado estratégico de las áreas clientes, comprendiendo sus objetivos y desafíos para entregar soluciones de gestión de personas alineadas con las necesidades del negocio.Comparativos los descriptores de cargo, el desarrollo de competencias y compensación.Analizar indicadores de Recursos Humanos, elaborar reportes de gestión y proponer acciones que contribuyan a mejorar los resultados y la experiencia de los colaboradores.Apoyo en gestionar procesos asociados al ciclo de vida del colaborador desde la incorporación, movimientos internos, ajustes de renta, licencias médicas,



desvinculaciones y otros procesos administrativos.RequisitosTítulo profesional de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.Al menos 3 años de experiencia desempeñándose como Business Partner o en funciones similares de gestión estratégica de personas.Conocimiento y manejo en ERP BUK.Ideal experiencia en procesos de implementación o participación activa en ERP BUKExperiencia en modelación de datos de RRHH, manejo de indicadores de gestión y herramientas de análisis para la toma de decisiones.
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📌 Business Partner Rrhh (Santiago)
🏢 Empresa Manufacturera
📍 Santiago