Misión del CargoEl Supervisor de Recursos Humanos será responsable de liderar y coordinar los procesos y equipos en terreno, asegurando la correcta administración del personal, el cumplimiento normativo y la promoción de ambientes laborales seguros y motivadores, alineando la gestión de personas a los objetivos de la compañía.ResponsabilidadesSupervisar la administración de asistencia, incidencias y nómina.Supervisión y control del proceso de remuneraciones.Coordinar la atención y resolución de consultas de colaboradores.Apoyar en la implementación de programas de bienestar y desarrollo.Velar por el cumplimiento de la legislación laboral chilena.Implementar políticas de seguridad y salud ocupacional.Coordinar la inducción y acompañamiento de nuevos colaboradores.Elaborar y analizar reportes de gestión de personas.Fomentar la comunicación efectiva y resolución de conflictos en equipos.Proponer mejoras en los procesos operativos de recursos humanos.Requisitos ClaveTítulo de Contador Auditor,



Administración Empresas o carrera afín.Mínimo 5 años de experiencia supervisando equipos y procesos de Recursos Humanos (foco en remuneraciones).
Dominio de legislación laboral chilena y normativas de seguridad.Experiencia en administración de personal en terreno (excluyente).
Supervisión y administración de nómina, control de asistencia, normatividad laboral, manejo de sistemas de gestión de personas, elaboración de reportes e indicadores.Manejo de software de recursos humanos y nómina, idealmente BUK o similar.Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y resolución de conflictos.Alta organización, planificación y capacidad de adaptación.Flexibilidad horaria y disposición para trabajo en terreno.
¿Tienes experiencia en remuneraciones y te motiva liderar el área de recursos humanos?
Postula y haz crecer tu carrera.
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📌 Supervisor De Recursos Humanos (Terreno) - Empresa Constructora (Santiago)
🏢 grupoeuro
📍 Santiago