En Veltis Latam nos encontramos en búsqueda de una persona para el cargo de
Especialista de Compensaciones
, quien será responsable de diseñar, administrar y optimizar la estructura de compensaciones de la compañía, asegurando la competitividad externa, la equidad interna y la alineación con la estrategia organizacional.
Misión del cargo
Diseñar, administrar y optimizar la estructura de compensaciones de la compañía, asegurando la competitividad externa, la equidad interna y la alineación con la estrategia organizacional, mediante el análisis técnico de información salarial, el desarrollo de modelos de compensación fija y variable, y la generación de recomendaciones que permitan una gestión objetiva y sostenible de las remuneraciones.
Responsabilidades
Diseñar y mantener la estructura de bandas salariales y la valoración de cargos de la compañía.
Analizar información de mercado proveniente de encuestas salariales y estudios de compensaciones.
Identificar y evaluar brechas de equidad interna entre cargos y personas.
Elaborar análisis, indicadores y reportes de compensaciones para apoyar la toma de decisiones.
Asesorar a líderes y áreas de negocio en materias de compensaciones y estructuras salariales.
Educación mínima: Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
Requisitos
Experiencia: Al menos 4 años de experiencia en compensaciones, idealmente con foco en implementación de modelos en contextos operativos.
Conocimientos:
Manejo avanzado de Excel.




Conocimientos sólidos en modelos de compensación fija y variable.
Experiencia en análisis de datos y elaboración de reportes.
Deseable conocimiento de sistemas de gestión de Recursos Humanos y ERP BUK.
Orientación a la acción.
Adaptabilidad y aprendizaje ágil.
Autodesarrollo y autoconciencia.
Capacidad para optimizar procesos de trabajo.
Beneficios
Ser parte de una compañía en constante evolución, con foco en la excelencia, la innovación y el desarrollo de sus personas.
Posibilidades reales de crecimiento y aprendizaje.
Beneficios corporativos:
Protegido complementario de vida, salud y dental
Convenios con gimnasios y establecimientos de salud
Acceso a beneficios y descuentos a través de nuestra Caja de Compensación
Día libre por cumpleaños
Nivel mínimo de educación: Universitario (Indistinto)
Veltis Latam y sus compañías operativas Berliam, Steel y Walvis son líderes en la entrega de servicios y soluciones para la minería y las industrias relevantes del país.
Con presencia en los principales yacimientos y más de 3,500 trabajadores, cuentan con más de 500 equipos operativos.
Nuestra empresa opera bajo los más altos estándares de Seguridad, Integridad, Colaboración, Innovación y Excelencia, posicionándonos como parte esencial de la cadena de valor de nuestros clientes.
Desarrollamos relaciones a largo plazo, ayudándolos a alcanzar sus resultados de negocio mediante la optimización del rendimiento sustentable, la integridad y eficiencia de sus activos.
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📌 Especialista De Compensaciones (Santiago)
🏢 Veltis Latam
📍 Santiago