Buscamos un(a) Coordinador(a) Técnico(a) para liderar y supervisar los procesos de evaluación y certificación de competencias laborales, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por ChileValora y los requerimientos del sector minero.Principales FuncionesCoordinar y supervisar procesos de evaluación y certificación de competencias laborales.Gestionar equipos de evaluadores y actores involucrados en los procesos de certificación.Asegurar el cumplimiento de los procedimientos, normativas y estándares de calidad definidos por ChileValora.Elaborar informes técnicos y realizar seguimiento de indicadores de gestión.Requisitos del CargoFormaciónTítulo cualificado o técnico de nivel superior afín al cargo (Ingeniería, Administración, Recursos Humanos, Psicología Organizacional u otras disciplinas relacionadas).
ExperienciaMínimo 3 años de experiencia comprobable en evaluación de competencias laborales.Mínimo 3 años de experiencia en levantamiento,



análisis y desarrollo de perfiles laborales.Experiencia desempeñándose como Coordinador(a) de Competencias Laborales, Coordinador(a) Técnico(a) o Coordinador(a) de Equipos.Experiencia laboral en el sector minero (deseable experiencia en faenas, empresas contratistas o proyectos vinculados a minería).
CompetenciasConocimiento del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales.Planificación y organización.Liderazgo y gestión de equipos.Orientación a la calidad y mejora continua.Capacidad de coordinación con múltiples actores.Comunicación efectiva y habilidades de relacionamiento.Análisis y resolución de problemas.Manejo de herramientas informáticas y elaboración de reportes técnicos.OfrecemosIntegrarse a una organización líder en certificación de competencias laborales para la minería.Participación en proyectos de alto impacto para el desarrollo del capital humano del sector.
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📌 Coordinador(A) Técnico(A) Chilevalora – Centro De Evaluación Minería
🏢 Importante Empresa
📍 Santiago