Empresa del rubro Retail, se encuentra en búsqueda de un/a Asistente Administrativo Senior de Recursos Humanos, con sólida experiencia en remuneraciones y control de procesos laborales, para integrarse a su equipo en Santiago.
Funciones específicas:
Administración de Nómina
• Procesar y validar las nóminas mensuales de remuneraciones, asegurando precisión y cumplimiento.
• Gestionar el ingreso de ítems, haberes y descuentos para proceso de remuneraciones.
• Gestionar control de asistencia mensual y funcionamiento de reloj control.
• Llevar a cabo control de asistencia mensual, ingresar movimientos de asistencia para el proceso de remuneraciones.
Gestión Documental y Contratación
• Mantener y actualizar el checklist de documentación requerida para nuevos ingresos.
• Solicitar, recibir y revisar la documentación contractual de nuevos trabajadores.
• Informar fechas de ingreso, vencimiento de contratos y renovaciones.
• Archivar y mantener ordenadas las carpetas laborales (físicas y digitales).
Digitalización y Plataforma Buk
• Digitalizar documentación física del personal (contratos, licencias, certificados, finiquitos, etc.).
• Mantener correctamente actualizados los documentos en el portal de administración de personal Buk.
Gestión con Entidades Legales
Realizar trámites y notificaciones ante:
• Dirección del Trabajo (DT): contratos, anexos, finiquitos, fiscalizaciones.
• AFC (Administradora de Fondos de Cesantía): afiliaciones, desvinculaciones y pagos de cesantía.
• Mutual de Seguridad: Reportes de accidentes laborales y envío de documentos solicitados.
• Portal de Licencias Médicas: seguimiento y gestión de licencias médicas.
• Administrar portal CCAF Los Andes y Previred.
Desvinculaciones y Finiquitos
• Gestionar control de términos de contrato
• Informar correctamente a la AFC y mantener respaldos de los documentos firmados.
• Revisar y cumplir con la gestión de finiquitos.
• Subir finiquitos al Portal de la
📌 Analista de Remuneraciones (Santiago)
🏢 Empresa reconocida
📍 Santiago
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