Confidencial busca contratar un(a) Encargado(a) de Remuneraciones en Santiago, responsable de liderar los procesos de remuneraciones y administración de personal.
Se requieren mínimo 5 años de experiencia en el área, conocimientos en legislación laboral chilena y habilidades en Excel y Microsoft Office. La posición implica gestionar y controlar la asistencia y procesos laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
📌 Líder de Remuneraciones y Gestión Laboral (Región Metropolitana)
🏢 Importante empresa del sector
📍 Región Metropolitana
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.