Notao es una solución tecnológica chilena que ayuda a empresas con atención presencial a obtener una reputación digital más notoria. Trabajamos con restaurantes, cafeterías, clínicas, centros de estética, tiendas y otros negocios locales.
Descripción del cargo
Buscamos un(a) vendedor(a) para prospectar y vender suscripciones de Notao presencialmente en empresas y locales comerciales en sectores céntricos de la Región Metropolitana.
Trabajarás con una cartera de negocios previamente prospectados y seleccionados según su potencial para utilizar Notao. Tu función será visitarlos, contactar al responsable, presentar la solución y cerrar nuevas suscripciones. Vas a visitar a alguien que sabemos tiene la necesidad de mejorar su reputación online pero que no entiende el valor o no ha encontrado la manera de cómo manejarla.
Es un cargo para una persona con iniciativa, capaz de generar oportunidades comerciales y desenvolverse con autonomía en terreno.
Principales funciones
- Visitar empresas y locales comerciales.
- Contactar a dueños,
administradores o responsables.
- Presentar Notao y realizar demostraciones.
- Explicar planes y condiciones comerciales.
- Hacer seguimiento a potenciales clientes.
- Concretar nuevas suscripciones.
- Registrar visitas, contactos y ventas.
- Cumplir metas semanales y mensuales.
Perfil buscado
- Buena comunicación y presentación personal.
- Facilidad para acercarse a desconocidos.
- Orientación a resultados.
- Manejo básico de herramientas digitales.
- Disponibilidad para desplazarse por Santiago.
Se valorará especialmente la actitud comercial, responsabilidad y capacidad de aprendizaje.
Requisitos
- Enseñanza media completa.
- Disponibilidad para trabajo presencial en terreno.
- Manejo básico de smartphone, correo electrónico y aplicaciones de registro.
- Disponibilidad para comenzar en el corto plazo.
Remuneración y ventajas:
- Sueldo base equivalente al ingreso mínimo mensual vigente.
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📌 Vendedor(a)B en Terreno (Santiago)
🏢 Altamarea
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.