¿Te apasionan las ventas, disfrutas trabajar en terreno y buscas un lugar donde tus resultados se traduzcan en mayores ingresos? Esta es tu oportunidad.
En nuestra empresa buscamos Ejecutivos/as de Ventas en Terreno con actitud comercial, orientación al logro y ganas de crecer profesionalmente, comercializando soluciones de pago (POS) para comercios.
Si te motivan los desafíos, las comisiones y el contacto directo con clientes, queremos conocerte.
¿Cuál será tu desafío?
- Prospectar y captar nuevos comercios en terreno.
- Detectar las necesidades de cada cliente y ofrecer la solución de pago más adecuada.
- Presentar los incentivos de nuestras máquinas POS y cerrar nuevas ventas.
- Generar relaciones de confianza y fidelizar a tus clientes.
- Gestionar tu cartera comercial y dar seguimiento a oportunidades de negocio.
- Cumplir y superar objetivos comerciales mensuales.
- Registrar tus gestiones mediante herramientas digitales.
¿Qué buscamos?
- Experiencia en ventas, idealmente en terreno o captación de clientes.
- Personas proactivas, perseverantes y orientadas a resultados.
- Habilidades de negociación, comunicación y cierre de ventas.
- Capacidad de organización y autogestión.
- Manejo básico de aplicaciones móviles y herramientas digitales.
- Disponibilidad para realizar trabajo en terreno y viajar cuando sea necesario.
¿Qué ofrecemos?
· Sueldo base + gratificación + semana corrida.
· Excelente sistema de comisiones sin tope, donde tu esfuerzo se refleja directamente en tus ingresos.
· Bonos por cumplimiento de metas.
· Incentivos y premios semanales.
· Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.
· Capacitación permanente y acompañamiento comercial.
· Contrato de trabajo.
¿Por qué trabajar con nosotros?
Porque valoramos el compromiso, reconocemos el desempeño y creemos que las personas con actitud comercial pueden desarrollar una carrera exitosa junto a nosotros.
Aquí encontrarás
📌 Ejecutivo/a de Ventas en Terreno POS (Santiago)
🏢 INTELET GROUP
📍 Santiago
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.