Abogado Laboral (Santiago)

Abogado Laboral (Santiago)

06 sep
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TEAM WORK
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Santiago

06 sep

TEAM WORK

Santiago

? Somos Teamwork Empresa con más de 25 años de experiencia en Recursos Humanos a nivel nacional, nuestro compromiso es aportar al desarrollo de las organizaciones, con un equipo profesional y de alta performance.

➡️ Nos encontramos en búsqueda de un(a) Abogado(a) Laboral con experiencia e interés en áreas laborales.

? Ubicación: Providencia, Santiago. RM.

? Horario: Lunes a jueves presencial de 08:30 a 18:30, viernes de 08:30 a 15:30 hrs.

Tipo de contrato: Inicial a plazo, con dos renovaciones, y posterior indefinido.

➡️ Responsabilidades principales:

- Gestión contractual: Redactar, revisar y negociar contratos laborales y comerciales, junto con sus anexos, asegurando la correcta aplicación de la normativa y su coherencia con las necesidades del negocio.
- Asesoría legal laboral: Entregar orientación experta en materias de derecho laboral, abarcando temas de contratación, desvinculaciones, remuneraciones, jornadas, beneficios, teletrabajo y cumplimiento legal.
- Prevención y actualización normativa: Elaborar y proponer políticas internas orientadas a prevenir infracciones legales, monitorear cambios legislativos y comunicar sus impactos a las distintas áreas de la organización.
- Representación y defensa legal: Representar a la empresa ante tribunales laborales, la Dirección del Trabajo y otros organismos competentes, gestionando estrategias y documentos legales en conflictos individuales o colectivos.




- Gestión documental y trabajo colaborativo: Mantener actualizada y trazable la documentación legal, promoviendo un trabajo conjunto con áreas multidisciplinarias para abordar y resolver materias jurídicas complejas.

? Requisitos

?Título Profesional de Abogado(a)

? Mínimo 1 año de experiencia en asesoría laboral (en estudio jurídico, departamento legal corporativo o consultora de RRHH).

? Experiencia comprobable en litigios laborales y negociación con sindicatos.

? Manejo de plataformas de tramitación judicial (Tramitación Digital OJV).

? Experiencia y conocimiento sobre Empresas de RRHH (ideal)

? Disponibilidad para viajes en caso de ser necesario.

Modalidad de ingreso: Contrato a plazo fijo con 2 renovaciones de 30 días y posteriormente indefinido.

? Únete a nosotros y forma parte de un equipo que marca la diferencia!

? Contamos con espacios de formación y desarrollo profesional que potenciarán tu carrera.

?️ Tendrás incentivos asociados a la calidad de vida.

? Estarás en un ambiente dinámico y desafiante, donde tu contribución impacta directamente en el éxito de nuestros clientes y en el crecimiento de la empresa.

? Sostenemos una cultura inclusiva y diversa: contamos con el Sello “Compromiso Migrante”, promovemos la equidad de género. Todas nuestras ofertas se rigen por la Ley N° 21.015 de Inclusión Laboral.

✨ Te esperamos!

📌 Abogado Laboral (Santiago)
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