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En Empresa confidencial buscamos un/a HR Business Partner que actúe como socio/a estratégico/a del negocio, con capacidad de influir, anticipar y acompañar decisiones principal de liderazgo.

El rol será principal en la implementación de la estrategia de personas, acompañando a las unidades de negocio y a sus líderes en la gestión del talento, el desempeño y el desarrollo de equipos, alineando personas y resultados del negocio.

Principales responsabilidades:
• Actuar como asesor/a estratégico/a del negocio, acompañando a líderes y equipos en materias de desempeño, talento, estructura organizacional.
• Traducir los desafíos del negocio en iniciativas de gestión de personas claras, prácticas y accionables.
• Liderar y acompañar procesos de gestión del desempeño, feedback continuo, desarrollo de talento y planes de sucesión.
• Velar por una experiencia de personas consistente, alineada a la cultura, valores y estándares de Empresa confidencial.




• Trabajar en coordinación con equipos locales y regionales para asegurar la correcta implementación de políticas y proyectos de Personas.

Requisitos para postular:
• Formación competente en Psicología o Ingeniería Comercial.
• Mínimo 5 años de experiencia en roles de HR Business Partner o posiciones estratégicas en Recursos Humanos.
• Se valorará experiencia previa en agencias de medios o industrias de alto dinamismo. (publicidad, marketing, consultoría u organizaciones matriciales).
• Inglés deseable.

*En Empresa confidencial estamos comprometidos con impulsar entornos diversos e inclusivos. Nuestras vacantes están abiertas a personas con discapacidad (PcD), según el marco de la ley 21015 de inclusión laboral.

Te esperamos

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📌 Hr Business Partner Santiago
🏢 Importante Empresa
📍 Santiago